CSC Generation
CSC Generation
1,001 – 5,000 員工
人工智慧零售電子商務
CSC Generation 是一家零售科技公司,運用自動化與人工智慧,支援零售、電子商務及批發業務的營收成長與單店利潤率管理。其品牌組合涵蓋線上銷售的 325,000 種產品,每月在 One Kings Lane、Sur La Table 等品牌的網站上吸引超過 1,000 萬次頁面瀏覽。公司透過收購成熟品牌擴大業務網絡,並匯聚從事零售科技、電子商務、品牌營運與數據驅動業務改善的團隊。對求職者而言,CSC Generation 提供參與不斷擴大的消費品牌與零售業務組合的機會。

季節性平面設計師

為 Backcountry、Competitive Cyclist 和 Steep & Cheap 打造 AI 輔助行銷活動與設計素材,涵蓋數位、印刷、社群、電子郵件、網站和零售通路。

說明

  • 為支援 Backcountry、Competitive Cyclist 和 Steep & Cheap 的行銷及跨職能活動發想創意概念。
  • 製作印刷、數位、社群、電子郵件、網站和零售標示素材,包括靜態及動態電子郵件素材。
  • 將品牌策略轉化為設計系統,包括範本、圖示、字體規範和精選影像。
  • 運用生成式 AI 進行概念發想、圖像創作、照片修飾、背景變更,以及其他可投入製作的素材工作。
  • 使用 AI 加快尺寸調整、素材變化版本製作、範本式製作和概念迭代。
  • 評估新興 AI 工具,並分享提示詞、有效做法和品質標準。
  • 與網頁開發人員合作,確保設計成品符合創意願景。
  • 與製作和營運團隊協調,以符合期限和品質要求。
  • 參與創意評審,並就創意方向和品牌差異化向設計經理提供建議。
  • 從初始概念到最終素材交付,主導專案進行。
  • 向設計經理回報。

職位要求

  • 具備平面設計或相關領域的學位或學術背景,或至少三年同等專業經驗。
  • 擁有展現俐落視覺設計能力的優質線上作品集;申請時請附上作品集。
  • 熟悉 Figma。
  • 具備生成式 AI 工具的實務經驗,例如 Higgsfield、ChatGPT、Claude、Gemini 或同類工具。
  • 對 AI 使用、品質確保、品牌一致性、影像權利、授權和肖像有良好判斷力。
  • 具備字體設計、創意發想、色彩理論、攝影和插畫能力。
  • 了解數位平台及不同通路的創意需求。
  • 能夠完成從概念發展、設計到製作交接的流程。
  • 能運用建設性回饋,並與設計師、網頁開發人員和文案撰寫人員合作。
  • 優先條件:熟悉 Photoshop、Illustrator 和 Adobe Creative Suite。
  • 優先條件:具備動態設計技能。
  • 優先條件:具備零售和印刷製作經驗。
  • 優先條件:對戶外產業感興趣或有所接觸。
  • 錄用前須參加實體面試;無法或不願參加者將不予考慮。
  • 錄用須通過背景調查,確認過往任職日期。

福利待遇

  • 帶薪休假政策。
  • 401(k) 配比提撥。
  • 醫療、牙科和視力保險。
  • 多種補充保險方案。
  • 可享有公司旗下各品牌的員工折扣。
  • 透過生成式 AI 工作獲得專業發展和 AI 技能培養機會。
  • 混合辦公安排。

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