Cerebras 開發者關係主管
領導 Cerebras 開發者關係團隊，為其 AI 晶片平台制定技術示範、開發者計畫和產品發表方案。 指導團隊成員，透過務實且扎實的技術工作擴大開發者採用。
說明
- 制定開發者關係團隊的願景、路線圖和品質標準，使其符合 Cerebras 的開發者目標與業務目標。
- 負責示範、範例應用程式、筆記本、技術部落格、工作坊、活動、社群計畫及技術發表支援。
- 設計新穎的方式，向開發者展現 Cerebras 的速度優勢。
- 視需要直接參與建置、撰寫、教學、簡報和除錯。
- 領導並指導開發者關係團隊成員，提供具體回饋並維護工作品質。
- 將開發者和社群回饋轉化為產品與工程團隊可採取行動的建議。
- 與 New Media 團隊合作進行技術敘事和產品發表。
- 與產品、工程和傳播團隊協調，確保技術內容正確並讓開發者做好準備。
- 追蹤開發者啟用、持續使用情況及具實質意義的生態系參與度。
職位要求
- 能運用 API 建置產品、製作實用示範並除錯整合。
- 能清楚、準確地撰寫、教授和簡報技術內容，包括複雜概念。
- 對現代開發者關係和 AI 開發者生態系具備充分了解與獨到見解。
- 能審慎判斷應優先投入的受眾、使用情境和計畫。
- 能親自投入開發者關係工作，同時提升他人的工作成果。
- 具備人員管理、跨職能合作能力，並能在限制條件下有效排定優先順序。
- 擁有出色的技術示範、應用程式、教學、工作坊或開發者計畫作品集，並能清楚證明個人的技術貢獻。
- 曾領導開發者關係職能或技術開發者計畫，並在開發者採用方面展現成果。
- 曾直接管理並培育技術團隊成員，包括設定期望、提供可行動的回饋及處理績效落差。
- 曾與產品、工程和創意合作夥伴共同交付技術發表或開發者計畫。
- 曾將開發者洞察轉化為產品、文件或開發者體驗的改善。
- 符合適用的美國出口管制要求，或取得存取受管制技術的授權。
福利待遇
- 打造突破性的 AI 平台，拓展 GPU 的限制。
- 發布先進的 AI 研究成果並開放原始碼。
- 與全球速度最快的 AI 超級電腦之一共事。
- 兼具新創公司的活力與工作穩定性。
- 加入坦率、非企業化的文化，尊重個人信仰。
- 在平等且多元的環境中工作。
- 獲得持續學習、成長和支援的機會。