TimelyCare品牌设计总监（美国现场办公）
负责TimelyCare的视觉识别、品牌体系、营销活动和多媒体体验。 为服务学生、家庭和教育社区的虚拟医疗公司制定创意方向。
描述
- 负责并推进TimelyCare的视觉识别和可扩展品牌体系
- 将品牌战略与受众洞察转化为统一的视觉语言，涵盖字体、色彩、摄影、插画、构图、信息设计、动效及相关表达
- 为高等教育和K–12教育决策者、学生及家庭打造可适应的品牌体系
- 定义支持各渠道一致执行的原则、组件、标准、模板、资源库和治理机制
- 审视并强化现有创意，同时维护质量、可访问性、相关性和独特性
- 提出创意概念、组织头脑风暴并领导整合营销活动开发
- 打造旨在提升认知度、参与度和使用率的品牌体验与推广活动
- 向市场营销团队和公司领导层展示创意作品及战略依据
- 从初始概念到最终制作，全程亲自指导创意工作
- 在项目或挑战需要时直接参与设计执行
- 领导设计师、代理机构、摄影师、插画师、动画师、制作合作伙伴及其他专业人员
- 将信息传达、层级、内容密度、文案和设计作为一体化体验进行评估
- 统筹摄影、视频、动画、动效、印刷、数字及实体体验等多媒体创意
- 使用Canva和新兴技术创建AI辅助创意流程，并自动化可重复的制作工作
- 为负责任的AI辅助创意工作建立标准、培训、工具和指导
- 创建并维护有序且可重复使用的创意资产库
- 在亲自创作、内部系统、AI辅助流程、自由职业者和代理机构之间建立适当平衡
- 与产品设计领导层合作，将外部品牌与产品体验连接起来
- 建立灵活的自由职业者、代理机构、制作合作伙伴和专业资源储备
- 协助定义内部设计团队未来的组织形态和能力
- 引入精简的创意流程、产能规划、制作排期和优先级管理实践
- 预测创意与制作资源需求，并就外部投入提供建议
- 与品牌、内容营销、战略传播、营收营销、产品营销、数字营销、客户营销、产品及相关团队协作
- 为公司项目、发布、活动及其他战略性时刻提供高级创意领导
任职要求
- 至少八年品牌设计、设计指导、创意指导或相关领域的逐步深入工作经验
- 优秀的作品集，能够展示个人设计能力和创意领导力
- 拥有创建或大幅发展独特视觉识别和可扩展设计系统的经验
- 作品集能够证明从概念到多渠道交付发起并领导整合营销活动
- 具备先进的概念思维能力，能够将业务目标、受众洞察和品牌战略转化为原创创意理念与体验
- 精通字体、构图、摄影、视觉层级和信息设计
- 拥有为数字、网页、社交媒体、付费媒体、印刷、体验、视频和动效渠道创作作品的经验
- 能够将核心品牌体系延展至不同受众、渠道和目标
- 具备出色的展示和叙事能力，包括向高级领导者沟通建议
- 拥有领导代理机构、自由职业者、制作合作伙伴和多学科创意贡献者的经验
- 拥有与产品和用户体验设计团队协作的经验
- 具备强大的编辑判断力，清楚理解文案、层级、内容、体验和设计之间的互动关系
- 熟练使用当前设计工具
- 具备AI辅助创意流程的实践经验
- 对负责任地使用AI以及人工审核和创意工艺的必要性有良好判断
- 无论是否有直接下属，都能同时胜任高级个人贡献者和创意领导者角色
- 具备战略判断力、求知欲、协作能力，并乐于接纳其他学科的观点
福利待遇
- 带薪公司假日
- 生日假
- 灵活带薪休假
- 志愿服务假
- 每季度有资格获得浮动奖金
- 公司提供医疗、牙科和视力保险
- 宠物保险
- 公司支付的团体人寿保险
- 公司支付的短期伤残保险
- 福利支持咨询服务
- 401(k)雇主匹配计划
- 免费的TimelyCare在线医疗和心理健康支持
- 使命驱动的工作与支持性的团队文化