
高级税务会计师—费城混合办公
研究税务规则,为 Transamerica 的保险、退休及投资业务编制纳税申报表、税项准备金和报告。 负责项目并支持税务团队成员的培养。
描述
- 调查复杂税务事项并解读相关税法
- 记录税务结论及其依据
- 编制或审核地方、州及联邦纳税申报表
- 编制或审核季度税项准备金
- 编制或审核财务及管理报告
- 编制或审核修订后的纳税申报表
- 编制投资税务工作底稿
- 研究税收法规和会计准则
- 撰写技术备忘录或提纲
- 发现问题和机会,并评估可行方案
- 执行项目计划,并在复杂项目中负责较小的计划或工作流
- 就特殊情况向管理层提供建议
- 辅导、培养和培训税务团队成员
- 按需协调其他专业人员的工作
- 在有限的监督和审核下处理中等复杂度的任务
- 参与团队项目并指导同事,支持税务部门目标
任职要求
- 会计学学士学位或同等专业经验
- 具备五至八年税务、会计或相关领域经验,其中包括至少一个税务专业领域的大量工作经验
- 能够熟练使用 Microsoft Word 和 Excel
- 能够熟练使用 RIA 或 Westlaw 等在线研究工具
- 能够熟练使用相关税务或会计软件
- 具备出色的书面和口头沟通能力
- 具备分析和解决问题的能力
- 注重细节
- 具备组织能力,能够管理多项任务
- 有 GAAP 报告经验者优先
福利待遇
- 具有竞争力的薪酬
- 符合条件的员工可获得奖金
- 养老金计划
- 401(k) 配套供款
- 员工股票购买计划
- 学费报销
- 伤残保险
- 医疗保险
- 牙科保险
- 视力保险
- 员工折扣
- 职业培训与发展机会
- 入职第一年可享至少 160 小时带薪休假
- 每年 10 天带薪假日
- 公司健康计划,提供健康辅导和奖励金
- 服务满至少一年的符合条件员工,每个日历年可享 15 天带薪育儿假
- 收养援助
- 员工援助计划
- 备用照护计划
- 志愿服务带薪休假
- 员工捐赠配捐计划
- 员工资源小组
- 包容与多元化计划
- 员工表彰计划
- 推荐奖金计划
- 可能需要少量至偶尔出差



