Mindoula
Mindoula
Mindoula 是一家医疗保健公司,致力于帮助付款方、医疗服务提供者和消费者,在整个照护过程中管理复杂的行为健康、医疗和社会需求。其延伸照护项目包括面向高风险 Medicare 老年人的 StrongWell™,并由专有平台提供风险分层、服务协调和远程监测支持。Mindoula 的方法旨在改善健康结局,同时减少可避免的再入院、药品费用和急诊科使用。该公司通过了 HITRUST 认证,体现了其保护敏感健康信息以及维持高水平隐私和安全实践的重视。

持证同伴支持专员——华盛顿州(混合办公)

作为持证同伴支持专员,通过康复规划、筛查、转介和社区护理,为华盛顿州会员提供支持。 Mindoula提供以人为中心而非以诊断为中心的行为健康服务。

描述

  • 为正在经历受物质使用影响的生活以及处于不同康复阶段的人提供康复榜样
  • 依据物质使用障碍项目指南规划护理、评估需求并开展筛查
  • 帮助会员对接合适的资源和服务
  • 与物质使用障碍项目团队、初级保健提供者、管理式医疗组织和社区机构合作
  • 评估会员个人需求,并记录以关系和评估结果为依据的干预措施
  • 在不同环境中为会员提供支持,并在需要时协助开展支持小组
  • 参加个案管理会议
  • 准确记录会员联系、互动、取消事项和护理计划
  • 与会员、家属、医生、社区机构、机构负责人和办公室员工进行专业沟通
  • 通过既定的汇报链传达问题和建议
  • 完成分配的目标和关键绩效指标(KPI)
  • 通过社区、专业和外展活动代表并推广Mindoula及其物质使用障碍项目
  • 及时帮助解决冲突,同时公平且尊重地对待他人
  • 协助团队成员履行职责
  • 参与绩效改进计划和流程
  • 以负责且合乎道德的方式管理Mindoula资源
  • 保持可靠的准时率和出勤率
  • 与入组团队合作,提高会员数量并识别符合入组条件的会员
  • 完成其他分配的职责

任职要求

  • 持有完整的华盛顿州同伴支持专员认证
  • 成功完成康复项目
  • 具备相关的亲身经历
  • 富有同理心,并坚定致力于帮助受物质使用影响的人实现积极改变
  • 具备较强的组织能力
  • 能够有效解决问题

福利待遇

  • 医疗、牙科和视力保险
  • 补充人寿保险
  • 由Mindoula支付的短期和长期保险
  • 提供公司配对缴款的401(k)计划
  • 每年三周带薪休假
  • 四天心理健康假
  • 十一天带薪节假日
  • 八周带薪育儿假
  • 个人发展计划,每年最高提供500美元报销额度
  • 主要居家办公