Mindoula
Mindoula
Mindoula — sug‘urta tashkilotlari, tibbiy xizmat ko‘rsatuvchilar va iste’molchilarga tibbiy yordamning barcha bosqichlarida murakkab ruhiy salomatlik, tibbiy va ijtimoiy ehtiyojlarni boshqarishda yordam berishga ixtisoslashgan sog‘liqni saqlash kompaniyasi. Kompaniyaning parvarishni kengaytirish dasturlari qatoriga Medicare tizimidagi yuqori xavf guruhiga kiruvchi keksalar uchun mo‘ljallangan StrongWell™ dasturi kiradi. Dastur xavflarni tabaqalashtirish, xizmatlarni muvofiqlashtirish va masofaviy monitoring uchun ishlab chiqilgan xususiy platforma orqali qo‘llab-quvvatlanadi. Mindoula yondashuvi natijalarni yaxshilash bilan birga, oldini olish mumkin bo‘lgan qayta kasalxonaga yotqizishlar, dorixona xarajatlari va shoshilinch yordam bo‘limlariga murojaatlarni kamaytirishga qaratilgan. Kompaniyaning HITRUST sertifikatiga ega ekani maxfiy tibbiy ma’lumotlarni himoya qilish hamda kuchli maxfiylik va xavfsizlik amaliyotlarini ta’minlashga e’tibor qaratishini ko‘rsatadi.

Sertifikatlangan tengdoshlarni qo‘llab-quvvatlash mutaxassisi - Vashington (gibrid)

Sertifikatlangan tengdoshlarni qo‘llab-quvvatlash mutaxassisi sifatida Vashingtondagi a’zolarga tiklanishni rejalashtirish, skrininglar, yo‘llanmalar va jamoaga asoslangan yordam orqali ko‘maklashing. Mindoula tashxislarga emas, insonlarga yo‘naltirilgan xulq-atvor salomatligi xizmatlarini taqdim etadi.

Tavsif

  • Modda iste’moli ta’siridagi hayot tajribasiga ega bo‘lgan va tiklanishning turli bosqichlaridagi shaxslar uchun tiklanish yo‘lida namuna bo‘ling
  • Modda iste’moli buzilishlari dasturi yo‘riqnomalaridan foydalanib, yordamni rejalashtiring, ehtiyojlarni baholang va skrininglar o‘tkazing
  • A’zolarni mos resurslar va xizmatlar bilan bog‘lang
  • Modda iste’moli buzilishlari dasturi jamoasi, birlamchi tibbiy yordam ko‘rsatuvchilar, boshqariladigan tibbiy yordam tashkilotlari va jamoat agentliklari bilan hamkorlik qiling
  • Alohida a’zolarning ehtiyojlarini baholang va munosabatlar hamda baholashlarga asoslangan aralashuvlarni qayd eting
  • A’zolarni turli sharoitlarda qo‘llab-quvvatlang va zarur bo‘lganda qo‘llab-quvvatlash guruhlariga yordam bering
  • Keyslarni boshqarish yig‘ilishlarida qatnashing
  • A’zolar bilan aloqalar, muloqotlar, bekor qilishlar va yordam rejalarini aniq hujjatlashtiring
  • A’zolar, oilalar, shifokorlar, jamoat agentliklari, agentlik rahbarlari va ofis xodimlari bilan professional muloqot qiling
  • Muammolar va tavsiyalarni yetkazish uchun belgilangan boshqaruv zanjiridan foydalaning
  • Belgilangan maqsadlar va asosiy samaradorlik ko‘rsatkichlariga (KPI) erishing
  • Jamoat, kasbiy va targ‘ibot faoliyatlari orqali Mindoula hamda uning Modda iste’moli buzilishlari dasturini namoyish eting va targ‘ib qiling
  • Boshqalarga adolatli va hurmat bilan munosabatda bo‘lgan holda nizolarni tezda hal qilishga yordam bering
  • Jamoa a’zolariga o‘z vazifalarini bajarishda yordam bering
  • Samaradorlikni yaxshilash tashabbuslari va jarayonlarida qatnashing
  • Mindoula resurslarini mas’uliyatli va axloqiy tarzda boshqaring
  • O‘z vaqtida kelish va ishga qatnashishda ishonchli bo‘ling
  • A’zolar sonini oshirish va ro‘yxatdan o‘tishga haqli a’zolarni aniqlash uchun ro‘yxatga olish jamoasi bilan ishlang
  • Boshqa topshirilgan vazifalarni bajaring

Talablar

  • Vashington shtatida tengdoshlarni qo‘llab-quvvatlash mutaxassisi sifatida to‘liq sertifikatga ega bo‘lish
  • Tiklanish dasturini muvaffaqiyatli yakunlagan bo‘lish
  • Tegishli hayotiy tajribaga ega bo‘lish
  • Modda iste’moli ta’siridagi hayot tajribasiga ega bo‘lgan odamlarga ijobiy o‘zgarishlar qilishda yordam berishga nisbatan hamdardlik va kuchli sadoqatni namoyon etish
  • Kuchli tashkiliy qobiliyatlarga ega bo‘lish
  • Samarali muammo hal qilish ko‘nikmalaridan foydalanish

Imtiyozlar

  • Tibbiy, stomatologik va ko‘rish sug‘urtasi
  • Qo‘shimcha hayot sug‘urtasi
  • Mindoula tomonidan to‘lanadigan qisqa va uzoq muddatli sug‘urta
  • Kompaniya badali mavjud 401(k) rejasi
  • Yiliga uch hafta haq to‘lanadigan ta’til
  • Ruhiy salomatlik uchun to‘rt kun
  • O‘n bir kun haq to‘lanadigan bayram ta’tili
  • Sakkiz hafta haq to‘lanadigan ota-ona ta’tili
  • Yiliga 500 AQSh dollarigacha xarajatlarni qoplash kreditini taqdim etadigan Shaxsiy rivojlanish dasturi
  • Asosan uydan ishlash