
Identity Digital Inc. cung cấp tên miền và phần mở rộng tên miền cho các doanh nghiệp xây dựng và quản lý sự hiện diện trực tuyến. Danh mục của công ty bao gồm nhiều phần mở rộng, với các tên gọi được thiết kế để giúp tổ chức tạo dựng bản sắc riêng trên web. Công ty cũng cung cấp các tính năng bảo mật liên quan đến tên miền và hỗ trợ SEO, phục vụ từ doanh nghiệp nhỏ đến các tập đoàn lớn. Khách hàng của Identity Digital gồm 96% các công ty trong Fortune 50; các giải pháp tên miền giúp tổ chức mở rộng danh mục cung cấp và tạo cơ hội doanh thu.
Quản lý cấp cao quan hệ với các bên liên quan
Xây dựng mạng lưới cố vấn, đối tác và quan hệ với lãnh đạo cấp cao để thúc đẩy tiêu chuẩn nhận dạng và trách nhiệm giải trình DNSid của Known. Dẫn dắt hoạt động kết nối các bên liên quan, phát triển quan hệ và tổ chức sự kiện.
Mô tả
- Phát triển và hỗ trợ hội đồng cố vấn của Known.
- Xây dựng nguồn ứng viên cố vấn tiềm năng cho các nhiệm kỳ hội đồng trong tương lai.
- Lên kế hoạch và tổ chức các chương trình, sự kiện trực tiếp và trực tuyến nhằm kết nối cố vấn và những người ủng hộ Known.
- Dẫn dắt Sáng kiến Trách nhiệm giải trình Đại lý Toàn cầu (GAAI), duy trì sự tham gia của các bên ký kết và lập bản đồ quan hệ giữa họ.
- Xây dựng quy trình và hệ thống để kịp thời theo sát các đầu mối từ hội đồng cố vấn, đối tác Ethos, đối tác thiết kế và các bên ký kết GAAI.
- Phối hợp với CTO và Trưởng bộ phận Tiêu chuẩn để duy trì tính liên tục trong các mối quan hệ với các bên liên quan.
- Thiết lập quy trình kết nối với thành viên hội đồng cố vấn, đối tác Ethos, những người ủng hộ thân thiết và các bên ký kết GAAI.
- Tổ chức sáu sự kiện trực tiếp hoặc trực tuyến trong 12 tháng đầu tiên.
- Phối hợp với các nhóm kinh doanh, tiếp thị, truyền thông và lãnh đạo điều hành.
- Báo cáo cho Giám đốc cấp cao phụ trách Phát triển Kinh doanh.
Yêu cầu
- Có ít nhất năm năm kinh nghiệm xây dựng hệ sinh thái, nền tảng hoặc cộng đồng trong lĩnh vực công nghệ doanh nghiệp hoặc đầu tư mạo hiểm.
- Có thành tích xác định và lập bản đồ các mối quan hệ quan trọng.
- Phong cách làm việc phản hồi nhanh.
- Chú ý kỹ đến chi tiết và có khả năng kết nối thông tin giữa các mối quan hệ.
- Có hiểu biết kỹ thuật đủ để trao đổi đáng tin cậy với lãnh đạo cấp cao và lãnh đạo điều hành.
- Có khả năng phán đoán vững vàng và kín đáo.
- Là người làm việc có tư duy chiến lược, ưu tiên AI và tập trung thực thi, đạt kết quả đo lường được; thoải mái trong môi trường biến động nhanh và nhiều điều chưa rõ.
- Được pháp luật cho phép làm việc tại Hoa Kỳ.
- Có đầy đủ giấy phép và sự chấp thuận cần thiết để làm việc theo hình thức nhà thầu.
Phúc lợi
- Có khả năng chuyển sang làm việc toàn thời gian sau giai đoạn hợp tác ban đầu.
- Hợp tác theo hình thức nhà thầu độc lập, được trả qua khoản phí duy trì hàng tháng đã thỏa thuận.
- Nhà tuyển dụng tạo cơ hội bình đẳng.