Identity Digital Inc.
Identity Digital Inc.
Identity Digital Inc. предоставляет доменные имена и доменные зоны компаниям, которые создают и развивают своё присутствие в интернете. В портфель компании входят самые разные доменные зоны с названиями, призванными помочь организациям сформировать узнаваемую идентичность в сети. Компания также предлагает функции защиты, связанные с доменами, и поддержку SEO для предприятий разного масштаба — от небольших компаний до крупных корпораций. Среди клиентов Identity Digital — 96% компаний из списка Fortune 50; её доменные решения помогают организациям расширять предложения и создавать возможности для получения дохода.

Старший менеджер по связям с заинтересованными сторонами

Развивает сети советников и партнёров, а также отношения с руководителями, чтобы продвигать стандарт идентификации и подотчётности Known DNSid. Руководит взаимодействием с заинтересованными сторонами, развитием отношений и мероприятиями.

Описание

  • Развивать и поддерживать консультативный совет Known.
  • Формировать базу потенциальных советников для будущего членства в совете.
  • Планировать и проводить очные и виртуальные программы и мероприятия для советников и сторонников Known.
  • Руководить Глобальной инициативой по подотчётности агентов (GAAI), поддерживать взаимодействие с подписантами и составлять карту связей между ними.
  • Создавать процессы и системы для оперативной работы с контактами, поступающими от консультативного совета, партнёров Ethos, партнёров по дизайну и подписантов GAAI.
  • Координировать работу с техническим директором (CTO) и руководителем направления стандартов, чтобы обеспечивать непрерывность отношений с заинтересованными сторонами.
  • Настраивать процессы взаимодействия для членов консультативного совета, партнёров Ethos, дружественных сторонников и подписантов GAAI.
  • Провести шесть очных или виртуальных мероприятий в течение первых 12 месяцев.
  • Взаимодействовать с коммерческими командами, командами маркетинга и коммуникаций, а также с руководством компании.
  • Подчиняться старшему директору по развитию бизнеса.

Требования

  • Не менее пяти лет опыта развития экосистем, платформ или сообществ в корпоративных технологиях либо венчурном капитале.
  • Подтверждённый опыт выявления и картирования важных деловых связей.
  • Высокая оперативность в работе.
  • Внимание к деталям и способность связывать информацию о разных отношениях.
  • Техническая компетентность, достаточная для содержательного общения с руководителями и топ-менеджерами.
  • Здравое суждение и умение соблюдать конфиденциальность.
  • Стратегически мыслящий специалист, органично использующий ИИ и ориентированный на выполнение задач и измеримые результаты; комфортно работает в динамичной и неоднозначной среде.
  • Законное право на работу в США.
  • Все разрешения, лицензии и допуски, необходимые для работы в качестве подрядчика.

Преимущества

  • Возможность перейти на полную занятость после начального периода сотрудничества.
  • Работа в качестве независимого подрядчика с оплатой по согласованному ежемесячному ретейнеру.
  • Работодатель, предоставляющий равные возможности.