
ManpowerGroup Talent Solutions، ManpowerGroup کا افرادی قوت سے متعلق حل فراہم کرنے والا کاروباری شعبہ ہے، جو اداروں کو بھرتی، عارضی افرادی قوت کے انتظام، کیریئر منتقلی اور ٹیلنٹ ڈویلپمنٹ کی خدمات فراہم کرتا ہے۔ اس کی پیشکشوں میں بھرتی کے عمل کی آؤٹ سورسنگ، TAPFIN کے زیرِ انتظام عارضی افرادی قوت کے پروگرام، اور Right Management کی تشخیص، کوچنگ، آؤٹ پلیسمنٹ اور ترقیاتی خدمات شامل ہیں۔ افرادی قوت کے ڈیٹا، ٹیکنالوجی اور ٹیلنٹ کی مہارت کو یکجا کرتے ہوئے، کمپنی مختلف صنعتوں میں اپنے انٹرپرائز صارفین کو ماہر پیشہ ور افراد کو راغب کرنے، ملازمین کی ترقی میں معاونت کرنے اور افرادی قوت کی ضروریات کا انتظام کرنے میں مدد دیتی ہے۔
ٹیلنٹ ایکوزیشن پارٹنر، پولینڈ (ریموٹ)
پولینڈ میں ManpowerGroup Talent Solutions کے لیے امیدوار تلاش کرنے سے لے کر ملازمت کی پیشکش تک بھرتی کے پورے عمل کی قیادت کریں۔ ہائرنگ مینیجرز کے ساتھ مل کر اور بھرتی کے اعدادوشمار استعمال کرکے بھرتی کے نتائج بہتر بنائیں۔
تفصیل
- ابتدائی ملاقاتوں سے لے کر ملازمت کی پیشکش تک بھرتی کے عمل کو مربوط کریں۔
- ہائرنگ مینیجرز کو ان کی ضروریات اور بھرتی کے طریقۂ کار کے بارے میں مشورہ دیں۔
- LinkedIn، جاب بورڈز، حوالہ جات اور براہِ راست رابطے کے ذریعے امیدوار تلاش کریں اور ان سے رابطہ قائم کریں۔
- امیدواروں کے انٹرویو انگریزی میں لیں اور منظم انداز میں ان کا جائزہ پیش کریں۔
- بھرتی کے پورے عمل میں امیدواروں کے لیے مثبت تجربہ یقینی بنانے میں مدد کریں۔
- فوری اور مستقبل کی آسامیوں کے لیے امیدواروں کی فہرستیں تیار کریں۔
- بھرتی کے پیمانوں کی نگرانی کریں اور بھرتی کی مؤثریت بہتر بنانے کے لیے حاصل شدہ معلومات استعمال کریں۔
- بھرتی کے طریقۂ کار کو بہتر بنانے اور بہترین عملی طریقے بانٹنے میں مدد کریں۔
تقاضے
- ٹیلنٹ ایکوزیشن یا بھرتی کا تجربہ، خواہ کسی ایجنسی میں ہو یا ادارے کے اندر۔
- انگریزی زبان پر اچھی دسترس اور روزمرہ رابطے میں انگریزی استعمال کرنے کا اعتماد۔
- مؤثر ابلاغ اور متعلقہ فریقوں کے ساتھ معاملات سنبھالنے کی صلاحیت۔
- پیش قدم رویہ، ذاتی ذمہ داری لینے اور جواب دہ ہونے کی صلاحیت۔
- بین الاقوامی مارکیٹوں میں بھرتی کا تجربہ اضافی خوبی ہے۔
- درخواست گزاروں کے ٹریکنگ سسٹمز (ATS) سے واقفیت اضافی خوبی ہے۔
- ایمپلائر برانڈنگ یا بھرتی کی مارکیٹنگ میں دلچسپی اضافی خوبی ہے۔
مراعات
- سیکھنے، ترقی اور کوچنگ کے مواقع۔
- تعاون پر مبنی اور شمولیتی کام کا ماحول۔
- ترقی کرنے، اپنا حصہ ڈالنے اور پائیدار کیریئر بنانے کے مواقع۔
- بامعنی کام اور کیریئر کی ترقی میں معاونت۔