GE Vernova розробляє та постачає технології для світового енергетичного сектору, допомагаючи енергосистемам задовольняти попит і водночас скорочувати викиди. Її портфоліо охоплює рішення для газової, гідро-, атомної та вітрової енергетики, поєднуючи досвід масштабного проєктування, виробництва й роботи в енергетичній галузі. Для шукачів роботи компанія пропонує можливості працювати над інфраструктурою та технологіями, що забезпечують надійніше, доступніше й менш вуглецеве електропостачання.
Технік з обслуговування гондол вітротурбін — GE Vernova, Огайо
Обслуговуйте та діагностуйте несправності вітротурбін GE Vernova у межах кластера OH1 в Огайо. Виконуйте механічний, гідравлічний та електричний ремонт на призначених вітроелектростанціях.
Опис
- Переміщуйтеся між вітроелектростанціями кластера OH1 для виконання доручених робіт.
- Виконуйте договірні обов’язки та повсякденні роботи з електричними й механічними системами вітротурбін GE.
- Обслуговуйте та ремонтуйте обладнання турбін, замінюючи деталі для усунення несправностей.
- Діагностуйте складні механічні, гідравлічні й електричні несправності турбін зі змінним кутом установлення лопатей і змінною швидкістю обертання.
- Підтримуйте роботу майданчиків за вказівкою керівника, дотримуючись вимог безпеки.
- Проводьте діагностичний аналіз електричних систем.
- Документуйте роботи за допомогою комп’ютерних процедур сервісної звітності.
- За потреби взаємодійте з віддаленим центром управління GE.
- Співпрацюйте з керівником майданчика та менеджером, щоб виконувати умови договору й дотримуватися графіків.
- За вказівкою менеджера виїжджайте на призначені вітроелектростанції в межах OH1.
Вимоги
- Диплом про повну загальну середню освіту або атестат GED.
- Щонайменше рік досвіду роботи техніком або механіком із вітротурбін, завершення програми сертифікації з вітроенергетики чи наявність ступеня молодшого спеціаліста в галузі енергетики або два роки досвіду роботи з електрообладнанням.
- Успішно пройдіть оцінювання технічних знань.
- Базові навички роботи з комп’ютером.
- Чинне посвідчення водія, яке необхідно підтримувати в дії.
- Здатність неодноразово підіймати й переносити 50 фунтів та щодня підійматися на башти заввишки до 300 футів.
- Дотримання обмежень виробника щодо ваги: маса з необхідним спорядженням не має перевищувати 300 фунтів.
- Здатність і готовність працювати на промислових, виробничих об’єктах та об’єктах енергетичної галузі.
- Уміння визначати пріоритетність робіт з урахуванням договірних зобов’язань.
- Ініціативність і готовність працювати без безпосереднього нагляду.
- Готовність до змінного графіка та чергувань за викликом відповідно до потреб майданчика.
- Іноді може знадобитися залишатися на ніч.
- Законне право на роботу у США.
- Успішне проходження перевірки на наркотики, якщо вона застосовується.
- Кандидати, які пройшли попередній відбір, можуть пройти додаткові перевірки безпеки.
- Бажано: ступінь молодшого спеціаліста або бакалавра в технічній, електротехнічній чи електронній галузі.
- Бажано: технічний сертифікат у галузі вітроенергетики, електротехніки чи електроніки.
- Бажано: досвід роботи з вітротурбінами.
- Бажано: досвід роботи з електричними, механічними або гідравлічними системами.
- Бажано: досвід роботи з гідравлічним інструментом.
- Бажано: досвід обслуговування об’єктів із важким обладнанням, знання вимог до кранів і такелажних робіт.
Переваги
- Медичне, стоматологічне страхування, страхування зору та покриття витрат на рецептурні препарати.
- Доступ до консультацій фахівця GE Vernova з питань здоров’я.
- Програма допомоги працівникам: цілодобове конфіденційне оцінювання ситуації, консультування та скерування до фахівців.
- Пенсійний план заощаджень GE Vernova.
- Заощадження за планом 401(k) із податковими пільгами, зокрема внесками компанії та пенсійними відрахуваннями.
- Ресурси Fidelity і консультації фахівців із фінансового планування.
- Допомога з оплатою навчання.
- Допомога під час усиновлення.
- Оплачувана відпустка для батьків.
- Виплати у разі інвалідності.
- Страхування життя.
- 12 оплачуваних святкових днів.
- Два тижні щорічної відпустки; її тривалість може бути пропорційно скорочена залежно від дати початку роботи.
- Можливості професійного розвитку.
- Допомога з переїздом.
- В окремих регіонах застосовуються географічні коефіцієнти оплати — 110%, 120% або 130%.