1 001 – 5 000 Працівники
Спонсор візи кваліфікованого працівникаHR-технологіїЛогістикаОхорона здоров'яCielo Talent — глобальний партнер із залучення талантів, який допомагає організаціям удосконалювати підходи до залучення, управління та найму працівників. Компанія надає послуги аутсорсингу процесів добору персоналу, управління тимчасовою робочою силою та консалтингу у сфері залучення талантів, використовуючи такі технології, як штучний інтелект. Cielo Talent співпрацює з організаціями у сферах охорони здоров’я, наук про життя, технологій та інших галузях, приділяючи особливу увагу індивідуальним стратегіям найму, а також різноманіттю, рівності та інклюзивності.
Рекрутер у виробничій та промисловій сферах — Cielo Talent (дистанційна робота, Нью-Йорк)
Cielo Talent шукає дистанційного рекрутера для підбору персоналу у виробничій та промисловій сферах для профспілкових об’єктів і організацій-клієнтів. Роль охоплює повний цикл масового рекрутингу, взаємодію з кандидатами, стратегію пошуку та підтримку під час підготовки пропозицій.
Опис
- Проводити вступні зустрічі з менеджерами з найму для уточнення вимог до посади
- Надавати актуальну інформацію про ринок праці та рекомендації щодо найму
- Співпрацювати з внутрішніми командами для розроблення й реалізації маркетингових стратегій рекрутингу та стратегій пошуку кандидатів
- Оцінювати кандидатів відповідно до вимог посади
- Представляти списки кваліфікованих кандидатів і формувати кадровий резерв
- Підтримувати взаємодію з кандидатами, своєчасно повідомляючи їм про статус
- Співпрацювати з керівниками з найму щодо деталей пропозицій
- Використовувати ринкові дані та рекомендації щодо компенсацій для підготовки пропозицій
- Представляти бренд роботодавця клієнта протягом усього процесу рекрутингу
- Проактивно й своєчасно надавати оновлення щодо перебігу пошуку
- Забезпечувати якісну підтримку залучення талантів і консультаційну експертизу в рекрутингу
Вимоги
- Середня освіта
- Досвід рекрутингу на виробничі або промислові посади
- Досвід роботи з профспілковими об’єктами
- Досвід ведення повного циклу масового рекрутингу
- Досвід роботи з Workday ATP
- Успішний досвід рекрутингу в корпоративному середовищі, RPO або кадровій агенції
- Знання систем відстеження кандидатів та інструментів рекрутингу в соціальних мережах
- Знання принципів і практик управління персоналом, а також метрик залучення талантів
- Володіння англійською мовою
- Готовність працювати з 8:00 до 17:00 за східним часом
Переваги
- Дистанційний формат роботи
- Повний робочий графік — 40 годин на тиждень
- Рівні можливості працевлаштування
- Конфіденційне поводження з інформацією кандидатів
- Розумні умови під час подання заявки та проходження співбесіди