
Murphy-Hoffman Company (MHC Kenworth) управляє мережею дилерських центрів із продажу великовантажних і середньотоннажних вантажівок, обслуговуючи автомобільний сектор і сферу комерційних перевезень. Компанія продає та обслуговує вантажівки Kenworth і Volvo, а також надає послуги лізингу, фінансування, постачання запчастин і ремонту. Маючи понад 130 представництв у 19 штатах, MHC поєднує регіональні дилерські операції з цілодобовим обслуговуванням на ключових ринках, підтримуючи клієнтів протягом усього життєвого циклу володіння та експлуатації їхніх транспортних засобів.
Провідний інженер із full-stack розробки (віддалена робота з Міннесоти)
Керуйте full-stack розробкою AI-платформи MHC для автоматизації роботи з документами, комунікаціями та платежами. Відповідайте за архітектуру, якість розробки, випуск продукту та ефективне використання AI-агентів для програмування.
Опис
- Створюйте full-stack-функціональність для всієї платформи — від проєктування до випуску в production
- Розробляйте сервіси й API на .NET, рівні доступу до даних і сучасні застосунки на Vue або React із TypeScript
- Визначайте технічну архітектуру та проєктуйте нові сервіси й функції продукту
- Приймайте прагматичні рішення, знаходячи баланс між швидкістю випуску, масштабованістю та довгостроковою супроводжуваністю
- Створюйте чисте, ретельно протестоване та спостережуване програмне забезпечення
- Підтримуйте високі стандарти тестування, code review, CI/CD і надійної експлуатації
- Застосовуйте AI-агентів для програмування на етапах планування, реалізації, тестування, рефакторингу та code review
- Розділяйте складні ініціативи на чітко визначені завдання й надавайте агентам специфікації, контекст і запобіжні заходи
- Перевіряйте та вдосконалюйте код, створений агентами, забезпечуючи його коректність, безпеку й якість
- Розвивайте командні процеси за допомогою багаторазових промптів, інструментів для агентів і вдосконалених інженерних практик
- Працюйте з командами продукту, дизайну та розробки, перетворюючи нечіткі завдання на цінність для клієнтів
- Наставляйте колег, формуйте технічний напрям і визначайте стандарти інженерної культури, орієнтованої на агентів
- Регулярно подорожуйте для зустрічей із партнерами, бізнес-оглядів, галузевих заходів і корпоративних зустрічей
Вимоги
- Підтверджений виробничий досвід роботи в агентному інженерному процесі з використанням AI-інструментів для програмування, таких як Claude Code, Copilot, Cursor або зіставних асистентів
- Глибокі знання системного проєктування, моделювання даних, API, реляційних баз даних, зокрема SQL Server або PostgreSQL, тестування та CI/CD
- Професійний досвід роботи з хмарними платформами Azure, AWS або Google Cloud Platform
- Практичні знання контейнерів, автоматизованих конвеєрів доставки та спостережуваності
- Здорове судження та сильні навички code review для оцінювання й захисту AI-генерованого коду з погляду коректності, безпеки та продуктивності
- Уміння чітко комунікувати, декомпозувати неоднозначну роботу та ефективно співпрацювати в розподіленій віддаленій команді
- Щонайменше п’ять років професійного досвіду в розробці програмного забезпечення з випуском full-stack-застосунків у production
- Потрібен ступінь бакалавра в галузі комп’ютерних наук, інженерії або спорідненої дисципліни; може розглядатися еквівалентний практичний досвід
- Кандидати мають перебувати на території США
- Ця посада не передбачає візового спонсорства
- Бажано: досвід створення промптів, користувацьких інструментів для агентів, MCP-серверів або агентних робочих процесів
- Бажано: знайомство з LLM API від OpenAI або Anthropic і генерацією з доповненням пошуку
- Бажано: досвід роботи в B2B SaaS, автоматизації документів або процесів чи з корпоративними продуктами, інтенсивними щодо даних і робочих процесів
- Бажано: знання питань безпеки та відповідності вимогам для multi-tenant SaaS, зокрема SOC 2
- Бажано: внесок у проєкти з відкритим вихідним кодом або підтверджений досвід удосконалення інженерних практик команди
Переваги
- Гнучкий формат роботи з місця проживання
- План 401(k) із відстроченими та Roth-внесками і внесками компанії в розмірі 50% від суми до 4,5% валової оплати
- Комплексне медичне покриття з варіантами доплат і планом HSA
- Стоматологічне страхування та страхування зору
- Варіанти FSA/HSA для догляду за дітьми та медичних витрат
- Групове строкове страхування життя на суму 50 000 доларів США
- Щедрі програми оплачуваних відпусток
- Програма допомоги працівникам
- Додаткове страхування життя за бажанням
- Страхування на випадок критичного захворювання
- Страхування від нещасних випадків, раку та госпіталізації
- Юридичний захист і захист особистих даних через Legal/ID Shield
- Страхування домашніх тварин
- Оплачувана сімейна або медична відпустка, якщо вона доступна через програми штату
- Чотири тижні оплачуваної відпустки для батька після одного року роботи; у штатах без державної програми часткова eligibility починається після шести місяців
- Дванадцять тижнів оплачуваної відпустки для того з батьків, хто народив дитину, відповідно до правил eligibility