The Kendall Group
The Kendall Group
1 001 – 5 000 Працівники
The Kendall Group — це відома компанія, заснована у 1973 році. Ознайомтеся з її профілем, щоб дізнатися про доступні вакансії та отримати додаткову інформацію про організацію.

Інженер-програміст II — Гранд-Рапідс, Мічиган, робота на місці

Розробляйте й підтримуйте конфігуровані SaaS-рішення, які допомагають виробничим клієнтам просувати цифрову трансформацію. Робота на місці охоплює впровадження рішень для клієнтів, тестування, документацію, технічну підтримку та постійне вдосконалення програмного забезпечення.

Опис

  • Створювати стандартизовані, але конфігуровані програмні рішення, що забезпечують вагомі результати для клієнтів
  • Упроваджувати технічні рішення, адаптовані до потреб клієнтів
  • Підтримувати й удосконалювати наявні рішення відповідно до бізнес-пріоритетів
  • Оцінювати наявне програмне забезпечення та рекомендувати практичні вдосконалення
  • Керувати можливостями та визначати пріоритети для запитів від маркетингу, зовнішніх продажів і національних клієнтів
  • Ефективно координувати робочі процеси та конкуруючі пріоритети
  • Оперативно надавати оновлення статусу внутрішнім і зовнішнім зацікавленим сторонам
  • Допомагати визначати обсяг і вартість клієнтських можливостей
  • Надавати технічну підтримку розгорнутим рішенням
  • Використовувати продукти стратегічних партнерів для підвищення цінності компанії
  • Повторно розгортати стандартні програмні рішення команди
  • Підтримувати репозиторії програмного забезпечення, зокрема GitHub
  • Дотримуватися стандартів програмної документації та контролю версій
  • Співпрацювати з інженерами з контролю якості під час модульного, інтеграційного та наскрізного тестування
  • Стежити за розвитком галузі, технологій та інженерних практик
  • Підтримувати збір вимог, проєктування, розроблення, тестування, розгортання та обслуговування протягом усього життєвого циклу програмного забезпечення
  • Брати участь у церемоніях Scrum або Kanban, плануванні спринтів і ретроспективах
  • Документувати проєктування програмного забезпечення, архітектуру та процеси
  • Допомагати створювати стандартні операційні процедури для роботи у сфері розроблення програмного забезпечення
  • Надавати технічні рекомендації та наставництво молодшим членам команди
  • Підпорядковуватися керівнику відділу професійних послуг
  • Виконувати інші доручення за потреби

Вимоги

  • Щонайменше п’ять років досвіду роботи інженером-програмістом або на аналогічній посаді, підтвердженого сильним портфоліо програмних проєктів
  • Ступінь бакалавра з комп’ютерних наук, інженерії або суміжної дисципліни чи значний еквівалентний професійний досвід
  • Досвід роботи з Microsoft Office
  • Здатність опановувати нові програмні інструменти та системи
  • Володіння принаймні однією мовою програмування, як-от Java, Python, C++ або JavaScript
  • Практичне знання інструментів розроблення програмного забезпечення та контролю версій на основі Git
  • Сильні організаційні навички та уважність до деталей
  • Здатність керувати кількома завданнями й за потреби змінювати пріоритети
  • Готовність працювати в динамічному, мінливому та іноді неоднозначному середовищі
  • Здатність ефективно співпрацювати між підрозділами
  • Прагнення забезпечувати високий рівень обслуговування внутрішніх і зовнішніх клієнтів
  • Сильні навички розв’язання проблем для аналізу та усунення складних технічних проблем
  • Сильні міжособистісні, організаційні навички, а також навички письмової та усної комунікації
  • Здатність сидіти, говорити, чути, стояти, ходити й підніматися сходами; за потреби доступні розумні пристосування
  • Готовність і здатність подорожувати до 50% робочого часу
  • Чинне водійське посвідчення, яке можна підтримувати дійсним
  • Досвід роботи з Plex, Fiix, FactoryTalk Optix або іншим програмним забезпеченням SCADA бажаний, але не обов’язковий
  • Досвід або обізнаність із промисловими чи виробничими операціями бажані, але не обов’язкові
  • Знання AWS, Azure або Google Cloud бажане, але не обов’язкове
  • Розуміння Docker і Kubernetes бажане, але не обов’язкове
  • Знання систем баз даних і SQL-запитів бажане, але не обов’язкове
  • Досвід поєднання керування верстатами з комп’ютерним програмуванням бажаний, але не обов’язковий

Переваги

  • Участь працівників у власності компанії зі 100% власністю працівників
  • Можливості навчання та професійного розвитку
  • Коучинг і наставництво
  • Рівні можливості працевлаштування