EXCO
EXCO
EXCO — це глобальна мережа бухгалтерських, аудиторських і консалтингових фірм, яка підтримує компанії та підприємців на всіх етапах розвитку бізнесу. Спектр послуг охоплює бухгалтерський облік, аудит, оподаткування, юридичний супровід, нарахування заробітної плати та управління персоналом, судово-бухгалтерські розслідування, фінансові операції та угоди M&A, перевірку сталого розвитку й ESG-показників, а також управління статками та спадковим капіталом. Завдяки 136 місцевим офісам і міжнародному членству в Kreston International EXCO поєднує локальну експертизу з транскордонними можливостями, допомагаючи організаціям дотримуватися нормативних вимог і ухвалювати обґрунтовані фінансові та стратегічні рішення.

Аудитор (обов’язковий і договірний аудит) — гібридний формат у Франції

Проводьте обов’язкові та договірні аудиторські перевірки для клієнтів EXCO Valliance — малих і середніх компаній. Працюйте з усіма етапами аудиту та допомагайте клієнтам ухвалювати обґрунтовані рішення.

Опис

  • Проводити обов’язкові та договірні аудиторські перевірки для різноманітного портфеля клієнтів, переважно малих і середніх компаній
  • Перевіряти кожен етап аудиту, щоб підвищувати якість контролю та рекомендацій
  • Застосовувати галузеві знання, щоб допомагати клієнтам ухвалювати обґрунтовані рішення
  • Працювати в команді з двох людей під керівництвом директора з аудиту
  • Регулярно їздити у відрядження по Франції

Вимоги

  • Ступінь магістра у сфері фінансів, бухгалтерського обліку, контролю та аудиту (CCA) або еквівалентна кваліфікація
  • Попередній досвід роботи в аудиторській або бухгалтерській компанії
  • Практичні знання Excel і Caseware або аналогічного програмного забезпечення
  • Уважність до деталей і здатність ефективно працювати в команді
  • Готовність до регулярних поїздок по Франції
  • Запрошуємо подавати заявки кандидатам із невеликим досвідом

Переваги

  • Гібридний формат роботи
  • Талони на харчування
  • Медичне страхування коштом роботодавця
  • Постійне професійне навчання
  • Сучасне та доброзичливе робоче середовище
  • Медичне страхування ALAN повністю оплачується роботодавцем
  • Талони на харчування надаються через картку SWILE, при цьому роботодавець покриває 60% вартості
  • Один-два дні віддаленої роботи на тиждень
  • Спеціальні пропозиції через Соціально-економічний комітет (CSE)
  • Цілорічні заходи, зокрема командні обіди та спортивні події