Online Education Services (OES), üniversitelerle birlikte çalışarak öğrencilerin yükseköğretimi keşfetme, eğitim olanaklarına erişme ve öğrenim süreçlerinde ilerleme biçimlerini geliştirmeye odaklanır. Hizmetleri; öğrenme tasarımı ve içerik üretimi, ders sunumu, pazarlama, öğrenci kazanımı, danışmanlık desteği ve eğitim teknolojilerinin optimizasyonunu kapsar. OES, öğrenci katılımını ve eğitim sonuçlarını güçlendirmek için öğrenme analitiğinden ve veriye dayalı uygulamalardan yararlanırken simülasyonlar ve sanal gerçeklik gibi araçları da araştırır. SEEK’in küresel erişim gücüyle desteklenen şirket, akademik kurumların çevrim içi ve harmanlanmış öğrenme programları geliştirmesine ve büyütmesine yardımcı olur.
Öğrenme Tasarımcısı Yetenek Havuzu – Cape Town Hibrit
OES'in uluslararası eğitim ortakları için çevrim içi kurslar, MOOC'lar ve iş yeri eğitimleri tasarlayın. Senaryolar, çoklu ortam içerikleri, LMS materyalleri ve GenAI destekli öğrenme deneyimleri geliştirin.
Açıklama
- İleri düzey öğrenme tasarımı uygulamalarına dayalı, teknoloji destekli öğrenme deneyimleri oluşturun.
- Öğrenme materyallerinin OES kalite standartlarını karşılamasını ve öğrenci katılımını artırmasını sağlayın.
- İç paydaşlarla iş birliği içinde kurs taslaklarını ayrıntılı senaryolara dönüştürün.
- Çevrim içi içerikleri yapılandırın, öğrenme etkinlikleri geliştirin ve çoklu ortam bileşenlerini dahil edin.
- Kursları doğrudan LMS'de oluşturun veya öğrenme teknolojistlerine kurs üretiminde destek olun.
- Üretim ekipleriyle kurs ve video grafiklerine ilişkin yönlendirmeler üzerinde çalışın.
- İç kalite güvence çalışmalarına katkıda bulunun.
- İş akışlarını kolaylaştırmak ve kurs tasarımında yeniliği teşvik etmek için GenAI araçlarını kullanın.
- Size atanan çıktıların kalitesinden ve eksiksizliğinden sorumlu olun.
- Proje kapsamını ve teslim tarihlerini karşılayan yaratıcı, uygulanabilir çözümler sunun.
Gereksinimler
- Çevrim içi, harmanlanmış veya benzer öğrenme tasarımı alanlarında en az beş yıllık deneyime sahip olun.
- Yazılı ve sözlü olarak etkili iletişim kurun ve güçlü danışmanlık becerileri sergileyin.
- EdX, Canvas ve Bridge gibi birden fazla LMS platformunda kurs tasarlayın ve geliştirin.
- Bağımsız çalışın, motivasyonunuzu koruyun ve disiplinler arası ekiplerde liderlik yapın.
- Etkili çevrim içi ve harmanlanmış öğrenme uygulamaları hakkında kapsamlı bilgiye sahip olun.
- Meslektaşlarınıza ve dış paydaşlara öğrenme tasarımında en iyi uygulamalar konusunda koçluk yapın.
- Çevik L&D tasarımına ve teknoloji destekli öğrenmeye açık bir ilgi gösterin.
- Tasarım zorluklarına yaklaşırken güçlü bir ayrıntı dikkati ve pratik, çözüm odaklı bir yaklaşım sergileyin.
Yan Haklar
- Çalışan Destek Programı (EAP)
- Tıbbi yardım
- Ulaşım yardımı
- Kariyer-yaşam dengesini destekleyen esnek çalışma düzenlemeleri
- Destekleyici ve sağlıklı iş yeri kültürü
- Cömert yıllık izin
- Ücretli doğum ve babalık hakları
- Eğitim izni
- Mesleki gelişim ve mentorluk
- Construct Culture Club etkinlikleri
- Sekiz haftada bir şirket tarafından karşılanan öğle yemeği ve içecekler