DSV - Global Transport and Logistics, işletmelerin hava, deniz, kara ve demir yolu ağları üzerinden malları taşımasına, depolamasına ve yönetmesine yardımcı olan küresel bir nakliye ve lojistik şirketidir. Şirketin hizmetleri arasında sözleşmeli lojistik, depolama ve tedarik zinciri desteğinin yanı sıra rezervasyon ve görünürlük için myDSV, sevkiyat takibi ve API veya EDI bağlantısı gibi dijital araçlar yer alır. DSV; otomotiv, sağlık, havacılık ve uzay ile tüketim ürünleri sektörlerine hizmet verir ve operasyonel verimlilik, yenilikçilik ve daha sürdürülebilir lojistik odağıyla geniş bir uluslararası ağa sahiptir.
Çözüm Tasarımcısı – Varşova, Polonya (Ofiste)
DSV’nin küresel taşımacılık ve lojistik portföyü için iş ihtiyaçlarını uygulanabilir gereksinimlere ve spesifikasyonlara dönüştürerek dijital çözümler tasarlar. İlk değerlendirmeden üretime geçişe kadar çevik ürün geliştirmeyi destekler.
Açıklama
- Ürün gereksinimlerini toplar, mühendislik ve çözüm tasarımı sunar.
- Dijital portföy ve proje kapsamı için iç ve dış müşterilerin ihtiyaçlarını analiz eder, önceliklendirir ve belgeler.
- BT ve iş stratejileri doğrultusunda fizibiliteyi değerlendirir ve çözüm spesifikasyonlarını tanımlar.
- İş paydaşları ve kurum içi BT geliştirme ekipleriyle yakın çalışır.
- Çözümün dağıtımını geliştirme, test ve operasyon ekipleriyle koordine eder.
- Dijital çözümlerin değerlendirilmesine, tasarımına, geliştirilmesine ve uygulanmasına katkıda bulunur.
- Dijital çözüm süreçleri ve portföy konularında iç müşterilere ve paydaşlara ilgili uzmanlığını paylaşarak danışmanlık sağlar.
- Dijital ürünleri tüm geliştirme ve kullanıma sunma yaşam döngüleri boyunca destekler.
- Yinelemeli MVP’ler sunmak ve ürün değerini artırmak için çevik bir ortamda çalışır.
Gereksinimler
- İşletme, Lojistik, İş Bilişimi, Bilgisayar Bilimleri veya ilgili bir alanda lisans derecesi ya da dengi eğitim.
- Lojistik, iş analizi veya BT talep yönetimi alanlarında birkaç yıllık deneyim tercih edilir.
- Süreç iyileştirmelerini belirleme ve uygulanmalarını koordine etme deneyimi.
- İş ve teknik gereksinimleri analiz etme, tanımlama ve doğrulama becerisi.
- Proje ve uygulama yaşam döngülerine ilişkin güçlü anlayış.
- Çevik ürün geliştirme veya daha geniş kapsamlı çevik metodolojiler konusunda pratik deneyim.
- İş ve BT süreçlerini anlama.
- Güçlü müşteri hizmetleri odaklılık.
- Yazılı ve sözlü iş İngilizcesine ileri düzeyde hâkimiyet.
- Microsoft Office programlarını ileri düzeyde kullanabilme.
- Stratejik bakış açısı ve BT hedeflerini iş değeriyle ilişkilendirme becerisi.
- Kuruluşun farklı seviyelerinde mükemmel iletişim ve paydaş yönetimi becerileri.
- Sürekli öğrenmeyi ve gelişimi destekleyen güçlü kolaylaştırıcılık ve koçluk becerileri.
- Kültürel dirence ve dönüşüm zorluklarına empatiyle yaklaşabilen değişim yönetimi becerileri.
- Kendi kendini yönlendirebilen, detaylara önem veren ve son derece analitik.
- Değişen bir ortamda etkili çalışabilen uyumlu düşünce yapısı.
- Çok güçlü iletişim becerilerine sahip, iş birliğine açık bir ekip oyuncusu.
Yan Haklar
- Kapsamlı yan haklar paketi içeren iş sözleşmesi.
- Kurum içi e-öğrenme platformuna erişim dahil eğitim ve gelişim fırsatları.
- Özel bir Buddy desteğiyle yapılandırılmış işe alım süreci.
- Her yıl düzenlenen şirket çapındaki entegrasyon etkinliklerine katılım.
- İskandinav kurum kültürüyle şekillenen çalışma ortamı.
- Kurum içi mobilite programları aracılığıyla mesleki gelişim fırsatları.
- Spor aktivitelerinin kısmi geri ödemesi.
- Özel sağlık hizmeti.
- Dil kurslarının kısmi geri ödemesi.
- Mesleki eğitim ve kursların kısmi geri ödemesi.
- Hayat sigortası.
- Entegrasyon etkinlikleri.
- Kurum içi spor salonu ve spor takımları.
- İş yerinde kahve ve çay.
- Çalışan otoparkı.
- Ek sosyal haklar.
- Tatil fonları.
- Noel hediyeleri.
- Çalışan tavsiye programı.
- Hayırseverlik girişimleri.
- Bisiklet parkı.
- Modern ve ergonomik ofis.
- Ofiste yoga dersleri.