Wells Fargo เป็นบริษัทบริการทางการเงินข้ามชาติที่ดำเนินงานด้านการธนาคารและผลิตภัณฑ์ทางการเงินที่เกี่ยวข้อง โอกาสในการทำงานของบริษัทครอบคลุมตั้งแต่ตำแหน่งสำหรับผู้เริ่มต้นอาชีพ ผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ ไปจนถึงผู้นำ โดยให้ความสำคัญกับการทำงานร่วมกัน นวัตกรรม และวัฒนธรรมสถานที่ทำงานที่เปิดกว้างและมีส่วนร่วม นอกจากนี้ บริษัทยังให้ความสำคัญกับโครงการพัฒนาที่สนับสนุนความก้าวหน้าในสายอาชีพของบุคลากรในหลากหลายบทบาท
ที่ปรึกษาระบบธุรกิจเทคโนโลยีอาวุโสระดับหัวหน้า – โครงสร้างพื้นฐาน (ทำงานแบบไฮบริด)
เป็นผู้นำโครงการริเริ่มด้านเทคโนโลยีโครงสร้างพื้นฐานที่ Wells Fargo ครอบคลุมการปฏิบัติงาน ความน่าเชื่อถือ การกำกับดูแล และการเปลี่ยนแปลงองค์กร ปรับปรุงประสิทธิภาพ การรายงาน การบริหารความเสี่ยง และการดำเนินงานเชิงกลยุทธ์ทั่วทั้ง IOR
รายละเอียด
- ดำเนินโครงการริเริ่มด้านเทคโนโลยีเชิงกลยุทธ์และลำดับความสำคัญขององค์กรในด้านโครงสร้างพื้นฐาน การปฏิบัติงาน และความน่าเชื่อถือ (IOR)
- เป็นผู้นำโครงการขนาดใหญ่ที่ทำงานข้ามสายงาน เพื่อเสริมสร้างประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน ความน่าเชื่อถือของบริการ และประสิทธิผลขององค์กร
- สร้างแนวทางการกำกับดูแล ตัวชี้วัดประสิทธิภาพ และการรายงานสำหรับโครงการริเริ่ม ความเสี่ยง การพึ่งพาอาศัยกัน และผลลัพธ์
- วิเคราะห์แนวโน้มด้านการปฏิบัติงาน กำลังคน การเงิน และเทคโนโลยี เพื่อจัดทำข้อมูลเชิงลึกและข้อเสนอแนะที่อ้างอิงข้อมูล
- ประสานงานการส่งมอบงานระหว่างทีมวิศวกรรม การปฏิบัติงาน ความน่าเชื่อถือ การสังเกตการณ์ การจัดการบริการ และการสนับสนุน
- ประเมินความเสี่ยงด้านการปฏิบัติงาน ข้อบกพร่องของกระบวนการ และโอกาสในการปรับปรุง จากนั้นผลักดันการแก้ไขให้เสร็จสมบูรณ์
- จัดทำการนำเสนอสำหรับผู้บริหาร การสื่อสารเชิงกลยุทธ์ การทบทวนธุรกิจ และเอกสารสำหรับผู้นำ
- ทำงานร่วมกับฝ่ายเทคโนโลยี ความเสี่ยง การเงิน ทรัพยากรบุคคล และฝ่ายควบคุม เพื่อให้ลำดับความสำคัญและการดำเนินงานสอดคล้องกัน
- ผลักดันความพยายามด้านการเปลี่ยนแปลงที่เกี่ยวข้องกับระบบอัตโนมัติ การปฏิบัติงานที่ใช้ AI แพลตฟอร์มสมัยใหม่ และการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
- ชี้นำการตัดสินใจและสร้างฉันทามติระหว่างผู้นำระดับสูงและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
- ส่งเสริมความรับผิดชอบ ความเป็นเลิศด้านการปฏิบัติงาน และการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง พร้อมรักษาการปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านกฎระเบียบ ความเสี่ยง และการควบคุม
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์อย่างน้อย 7 ปีด้านข้อมูลระบบธุรกิจและการออกแบบระบบธุรกิจ หรือมีประสบการณ์เทียบเท่าที่ได้รับจากการทำงาน การฝึกอบรม การรับราชการทหาร หรือการศึกษา
- มีประสบการณ์อย่างน้อย 4 ปีในการทำงานภายในหรือสนับสนุนองค์กรด้านโครงสร้างพื้นฐาน
- มีประสบการณ์อย่างน้อย 3 ปีในการเป็นผู้นำโครงการริเริ่มขนาดใหญ่ที่ทำงานข้ามสายงาน
- มีประสบการณ์สนับสนุนองค์กรด้านโครงสร้างพื้นฐาน การปฏิบัติงานและความน่าเชื่อถือ (IOR) บริการการผลิต การปฏิบัติงานบริการไอที แพลตฟอร์ม CTO, SRE, การสังเกตการณ์ หรือการควบคุมเทคโนโลยี
- มีความรู้ในการทำงานเกี่ยวกับ Agile การจัดการผลิตภัณฑ์ การกำกับดูแลพอร์ตโฟลิโอ และแนวทางการส่งมอบเทคโนโลยี
- มีประสบการณ์ใช้ Power BI, Tableau, Excel, SharePoint, PowerPoint, ServiceNow, Jira หรือเครื่องมือจัดการเทคโนโลยีที่เทียบเท่า
- มีความเข้าใจกระบวนการด้านความเสี่ยงและการควบคุมเทคโนโลยี การตรวจสอบ และการปฏิบัติตามกฎระเบียบ
- มีประสบการณ์เป็นผู้นำโครงการเปลี่ยนแปลงองค์กร ระบบอัตโนมัติ การปฏิบัติงานที่ใช้ AI หรือโครงการความเป็นเลิศด้านการปฏิบัติงาน
- มีความสามารถในการสร้างอิทธิพล เจรจาต่อรอง และส่งมอบผลลัพธ์ในองค์กรที่มีโครงสร้างแบบเมทริกซ์สูง
- มีทักษะการสื่อสารกับผู้บริหารและการจัดการผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่ดี
- ตำแหน่งนี้ไม่มีการสนับสนุนวีซ่า
สวัสดิการ
- ความคุ้มครองด้านสุขภาพ
- แผน 401(k)
- วันหยุดโดยได้รับค่าจ้าง
- ความคุ้มครองกรณีทุพพลภาพ
- ประกันชีวิต ประกันโรคร้ายแรง และประกันอุบัติเหตุ
- การลาเพื่อเลี้ยงดูบุตร
- การลาเพื่อดูแลบุคคลในครอบครัวที่ต้องการการดูแลเป็นพิเศษ
- โครงการส่วนลดและการออม
- สิทธิประโยชน์ด้านการเดินทาง
- การคืนเงินค่าเล่าเรียน
- ทุนการศึกษาสำหรับบุตรที่อยู่ในอุปการะ
- การคืนเงินค่าใช้จ่ายในการรับบุตรบุญธรรม
- โอกาสได้รับเงินจูงใจที่อาจมี