
Bright Horizons UK ให้บริการดูแลเด็กผ่านเครือข่ายสถานรับเลี้ยงเด็กและโรงเรียนอนุบาลประมาณ 300 แห่งทั่วสหราชอาณาจักร หลักสูตรปฐมวัยใช้แนวทางการเรียนรู้ที่ปรับให้เหมาะกับเด็กแต่ละคนเพื่อส่งเสริมการเรียนรู้ของเด็ก นอกจากนี้ องค์กรยังช่วยครอบครัวทำความเข้าใจเรื่องเงินสนับสนุนค่าดูแลเด็ก และความช่วยเหลือสำหรับเด็กที่มีความต้องการทางการศึกษาพิเศษและความพิการ การทำงานขององค์กรเชื่อมโยงนักการศึกษาปฐมวัยและผู้เชี่ยวชาญด้านการดูแลในสถานที่ที่ออกแบบมาเพื่อช่วยให้เด็กเรียนรู้และเติบโตได้ดี
ผู้อำนวยการศูนย์ดูแลเด็ก – บรูคลิน นิวยอร์ก
บริหารศูนย์ดูแลเด็ก Bright Horizons ในบรูคลิน ดูแลโครงการการศึกษาปฐมวัยและการดำเนินงานประจำวัน กำกับดูแลพนักงาน การรับสมัครเด็ก การปฏิบัติตามข้อกำหนด หลักสูตร และความสัมพันธ์กับครอบครัว
$101,000 – $122,700 / ปี
ในสถานที่เต็มเวลาหัวหน้าทีมภาษาที่จำเป็น: อังกฤษผู้อำนวยการรายละเอียด
- สรรหาและรักษาพนักงานด้วยการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่สร้างแรงจูงใจและเปิดกว้างสำหรับทุกคน
- ทำงานร่วมกับผู้นำศูนย์เพื่อประเมินคุณภาพโครงการและรักษามาตรฐาน
- ดูแลการรับสมัครเด็ก การตลาด การเรียกเก็บเงิน และบัญชีเจ้าหนี้ให้เป็นไปตามงบประมาณ
- สร้างความสัมพันธ์ที่ดีและสื่อสารเชิงรุกกับครอบครัว ลูกค้า พนักงาน และหน่วยงานออกใบอนุญาต
- กำกับการดำเนินงานของศูนย์ การจัดการเรียนการสอน การบริหารธุรกิจ และบริการลูกค้า
- กำกับดูแลการให้บริการดูแลเด็กและพนักงานทั่วทั้งศูนย์
- พบปะครอบครัวที่ใช้บริการอยู่และครอบครัวที่กำลังพิจารณาใช้บริการของศูนย์
- ปฏิบัติหน้าที่ผู้ดูแลเด็กที่มีหน้าที่กำกับดูแลเมื่อจำเป็น รวมถึงการเข้ารับช่วงพักและการขาดงานกะทันหัน
คุณสมบัติ
- ผ่านการตรวจสอบประวัติตามที่รัฐและบริษัทกำหนด
- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีหรือปริญญาโทด้านการศึกษา
- มีใบรับรองการสอนของรัฐนิวยอร์กในระดับ B-2, N-6, 1-6 หรือการศึกษาพิเศษ
- มีประสบการณ์ด้านภาวะผู้นำหรือการกำกับดูแลอย่างน้อยสี่ปี
- มีประสบการณ์ด้านภาวะผู้นำอย่างน้อยสี่ปีในสถานดูแลเด็ก ศูนย์รับเลี้ยงเด็ก หรือโรงเรียนอนุบาลที่มีคุณภาพสูง
- มีประสบการณ์สอนทารก เด็กวัยหัดเดิน หรือเด็กก่อนวัยเรียน และบริหารศูนย์ดูแลเด็ก
- เข้าใจมาตรฐานด้านคุณภาพศูนย์ การปฏิบัติตามข้อกำหนด สุขภาพ ความปลอดภัย และการออกใบอนุญาต
- มีคุณสมบัติตามข้อกำหนดที่เกี่ยวข้องเรื่องการฉีดวัคซีน การตรวจสุขภาพและการคัดกรองเพื่อการจ้างงาน ตลอดจนการฝึกอบรมด้านสุขภาพและความปลอดภัย
สวัสดิการ
- เงินจ่ายจำนวน 5,000 ดอลลาร์สหรัฐหลังทำงานครบ 100 วัน
- ประกันสุขภาพ ทันตกรรม และสายตา
- วันลาพักร้อน ลาป่วย วันหยุด และลาเพื่อสร้างสายสัมพันธ์กับบุตรโดยได้รับค่าจ้าง
- แผนเกษียณอายุ 401(k)
- ประกันทุพพลภาพระยะยาวและระยะสั้น
- ประกันชีวิต
- ส่วนลดเพื่อการออมและเครื่องมือวางแผนการเงิน
- โอกาสในการพัฒนาอาชีพ
- ครูสามารถเรียนต่อระดับปริญญาโดยไม่เสียค่าใช้จ่ายผ่านโครงการ Horizons CDA & Degree
- การสนับสนุนและแหล่งข้อมูลด้านการดูแลเด็กและผู้ใหญ่ในครอบครัว