Bright Horizons UK zapewnia opiekę nad dziećmi za pośrednictwem sieci około 300 żłobków i przedszkoli w całej Wielkiej Brytanii. Programy dla najmłodszych wykorzystują dostosowane do potrzeb plany nauczania, które wspierają rozwój dzieci. Organizacja pomaga również rodzinom w uzyskaniu informacji o finansowaniu opieki nad dziećmi oraz wsparciu dla dzieci ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi i niepełnosprawnościami. W jej placówkach pracują pedagodzy wczesnodziecięcy i specjaliści opieki, tworząc warunki sprzyjające nauce i rozwojowi dzieci.
Dyrektor centrum opieki nad dziećmi — Brooklyn, Nowy Jork
Kieruj brooklyńskim centrum opieki nad dziećmi Bright Horizons, nadzorując programy wczesnej edukacji i codzienne działania. Koordynuj pracę personelu, nabór dzieci, zgodność z przepisami, program nauczania i relacje z rodzinami.
Stany Zjednoczone
Nowy Jork101 000 $ – 122 700 $ / rok
StacjonarniePełny etatLeadWymagany Język: angielskiDyrektorOpis
- Pozyskuj i zatrzymuj pracowników, tworząc motywujące i inkluzywne miejsce pracy.
- Współpracuj z kierownikami centrum przy ocenie jakości programów i przestrzeganiu standardów.
- Nadzoruj nabór dzieci, marketing, rozliczenia i zobowiązania wobec dostawców w ramach budżetu.
- Buduj dobre relacje i komunikuj się z wyprzedzeniem z rodzinami, klientami, pracownikami i organami licencyjnymi.
- Kieruj działaniem centrum, realizacją programu nauczania, administracją, obsługą klientów i zleceniodawców.
- Nadzoruj świadczenie opieki i pracę personelu w całym centrum.
- Utrzymuj kontakt z obecnymi i przyszłymi rodzinami w centrum.
- W razie potrzeby zastępuj opiekuna pełniącego nadzór, w tym podczas przerw i nieoczekiwanych nieobecności.
Wymagania
- Przejść wymagane przez stan i firmę kontrole przeszłości.
- Posiadać tytuł licencjata lub magistra w dziedzinie edukacji.
- Posiadać uprawnienia nauczycielskie stanu Nowy Jork w zakresie B-2, N-6, 1-6 lub edukacji specjalnej.
- Mieć co najmniej cztery lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym lub nadzorczym.
- Mieć co najmniej cztery lata doświadczenia kierowniczego w wysokiej jakości placówce opieki nad dziećmi, żłobku lub przedszkolu.
- Mieć doświadczenie w nauczaniu niemowląt, małych dzieci lub przedszkolaków oraz w zarządzaniu centrum opieki nad dziećmi.
- Znać standardy jakości centrum, zgodności z przepisami, ochrony zdrowia, bezpieczeństwa i licencjonowania.
- Spełniać obowiązujące wymogi dotyczące szczepień, badań i kontroli zdrowotnych związanych z zatrudnieniem oraz szkoleń z zakresu zdrowia i bezpieczeństwa.
Benefity
- Wypłata 5000 dolarów po 100 dniach zatrudnienia.
- Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne.
- Płatny urlop wypoczynkowy, zwolnienie chorobowe, dni świąteczne i urlop na budowanie więzi z dzieckiem.
- Plan emerytalny 401(k).
- Ubezpieczenie na wypadek krótko- i długoterminowej niezdolności do pracy.
- Ubezpieczenie na życie.
- Zniżki pomagające oszczędzać i narzędzia do planowania finansów.
- Możliwości rozwoju zawodowego.
- Bezpłatne studia dla nauczycieli w ramach programu Horizons CDA & Degree Program.
- Wsparcie i zasoby związane z opieką nad dziećmi i dorosłymi członkami rodziny.