Imaginary Cloud
Imaginary Cloud
Imaginary Cloud เป็นบริษัทพัฒนาซอฟต์แวร์และออกแบบ UX/UI ที่ดำเนินงานด้าน SaaS, B2B และโครงการพัฒนาซอฟต์แวร์ในหลากหลายรูปแบบ ตั้งแต่ปี 2010 ทีมงานของบริษัทได้ออกแบบ สร้าง เปิดตัว และขยายแอปพลิเคชันบนเว็บและอุปกรณ์เคลื่อนที่มาแล้วมากกว่า 300 รายการ ด้วยสำนักงานในโปรตุเกสและสหราชอาณาจักร บริษัทผสานการพัฒนาผลิตภัณฑ์เข้ากับแนวทางด้านเทคโนโลยีที่ยึดผู้คนเป็นศูนย์กลาง พร้อมส่งเสริมสภาพแวดล้อมการทำงานที่ตั้งอยู่บนความเคารพ ความเอาใจใส่ และการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง Imaginary Cloud ยังเปิดโอกาสให้ทำงานทางไกลสำหรับผู้ที่สนใจมีส่วนร่วมในการสร้างผลิตภัณฑ์ดิจิทัลในด้านการออกแบบและวิศวกรรม

นักพัฒนา Backend ด้วย Kotlin ระดับกลาง (โปรตุเกส ทำงานทางไกล)

สร้างระบบแบบกระจายและไมโครเซอร์วิสด้วย Kotlin ให้กับ Imaginary Cloud บริษัทพัฒนาซอฟต์แวร์และออกแบบ UX/UI งานประจำทางไกลนี้ประจำอยู่ในโปรตุเกสและให้บริการลูกค้าทั่วโลก

รายละเอียด

  • สร้างผลิตภัณฑ์ดิจิทัลที่ชัดเจนและใช้งานง่าย
  • มีส่วนร่วมในการพัฒนาซอฟต์แวร์ การแก้ปัญหา การจัดการโครงการ และการทำงานร่วมกัน
  • ออกแบบระบบแบบกระจายและไมโครเซอร์วิส
  • ทำงานกับเทคโนโลยีและโครงสร้างพื้นฐานแบบ cloud-native
  • ทำงานร่วมกับทีมสหสาขาจากหลากหลายอุตสาหกรรมและโครงการ
  • พัฒนาโครงการให้ลูกค้าทั่วโลก
  • เข้าร่วมการให้คำปรึกษาและการประเมินผลการทำงาน

คุณสมบัติ

  • มีประสบการณ์อย่างน้อยสามปี โดยเน้นการใช้ Kotlin สำหรับการพัฒนาฝั่งเซิร์ฟเวอร์
  • มีประสบการณ์จริงในการออกแบบระบบแบบกระจายและไมโครเซอร์วิส
  • คุ้นเคยกับสภาพแวดล้อม cloud-native รวมถึง AWS และ Kubernetes
  • เชี่ยวชาญฐานข้อมูลเชิงสัมพันธ์ โดยเฉพาะ PostgreSQL
  • มีประสบการณ์ใช้เครื่องมือทดสอบ เช่น JUnit และ Testcontainers
  • มีประสบการณ์ใช้เครื่องมือสังเกตการณ์ระบบ เช่น Grafana
  • ใช้ภาษาอังกฤษได้คล่องทั้งการพูดและการเขียน
  • อาศัยอยู่ในโปรตุเกส หรือเต็มใจและมีสิทธิ์ตามกฎหมายที่จะอาศัยและทำงานที่นั่น

สวัสดิการ

  • เงินเดือนพิจารณาตามประสบการณ์และผลงาน
  • ลาป่วยโดยได้รับค่าจ้าง
  • ประกันสุขภาพและทันตกรรม
  • งบประมาณเพื่อความสะดวกสบาย
  • สถานที่ทำงานที่ให้ความสำคัญกับการทำงานทางไกล
  • เวลาทำงานยืดหยุ่น
  • โครงการสำหรับลูกค้าทั่วโลกในอุตสาหกรรมชั้นนำ
  • วัฒนธรรมที่ให้ความสำคัญกับผู้คนและสนับสนุนความเป็นอิสระของพนักงาน
  • บรรยากาศการทำงานเป็นกันเอง
  • กิจกรรมทีมเพื่อแบ่งปันความรู้และฉลองร่วมกัน
  • การให้คำปรึกษาและการประเมินผลการทำงานเพื่อสนับสนุนการเติบโตในอาชีพ