RHF Talentos
RHF Talentos
11 – 50 Wafanyakazi
Huduma za afyaUajiriUshauri
Ilianzishwa mwaka 2005, RHF Talentos ni kampuni ya Brazil inayotoa haki za franchise na huduma za ushauri wa rasilimali watu kwa waajiri na wanaotafuta kazi kote nchini. Shughuli zake za uajiri na ushauri zinajumuisha kuajiri wafanyakazi wa kudumu na wa muda, usimamizi wa programu za mafunzo kwa vitendo, tathmini ya waombaji, mafunzo ya kitaalamu, uelekezi wa taaluma, na uchunguzi wa rasilimali watu kwa waajiri. Kupitia mtandao wa zaidi ya vitengo 200 vya franchise katika majimbo 22, RHF Talentos pia hutoa programu za mahali pa kazi, ikiwemo mipango ya afya ya akili ya wafanyakazi, na kusaidia kuendeleza shughuli mpya za franchise. Kampuni hii hutoa huduma za uajiri, ushauri, na huduma nyingine zinazohusiana na rasilimali watu, huku ikisisitiza uthabiti wa uendeshaji, ubora wa huduma, na uwajibikaji wa kijamii.

Mshauri wa Fedha, Mikopo Iliyoundwa na Mahusiano ya Kibiashara (Kazi ya Mbali)

Nafasi ya mshauri wa fedha wa kufanya kazi kwa mradi, inayolenga kuanzisha mikopo iliyoundwa kwa kampuni za kilimo-biashara. Kusimamia miamala, mahusiano ya kibiashara, na suluhisho maalum za ukwasi.

Maelezo

  • Kuanzisha, kutathmini, na kusimamia miamala ya kibiashara inayohusisha mikopo iliyoundwa, uwekaji dhamana wa mali, na suluhisho za ukwasi huku ukifanya kazi moja kwa moja na wakopaji na watoa maamuzi
  • Kutathmini mahitaji ya mtaji wa uendeshaji na deni la kibiashara kwa kampuni zenye mapato ya kila mwaka yanayozidi R$15 milioni
  • Kupitia miradi ya biashara na mahitaji ya ufadhili
  • Kudumisha shughuli endelevu za kuanzisha miamala kwa lengo la mikataba miwili iliyoundwa kila wiki
  • Kuratibu na dawati za mikopo na kamati za uwekezaji ili kuthibitisha mapendekezo
  • Kuwahudumia wateja katika sekta ya kilimo-biashara
  • Kulinganisha mahitaji ya ufadhili wa kibiashara na vyanzo vya fedha kupitia miundo maalum ya mikopo

Mahitaji

  • Kuwa na jalada hai na mahusiano ya moja kwa moja yanayoweza kuthibitishwa na watendaji wa ngazi ya C, CFO, na wanahisa katika kampuni za ukubwa wa kati na kubwa zenye mapato ya kila mwaka yanayozidi R$15 milioni
  • Kuonyesha ujuzi wa vitendo kuhusu miundo ya mikopo, FIDC, wasimamizi wa mali, mifuko binafsi, na programu za ufadhili za kitaasisi au serikali kama BNDES na taasisi zinazolingana
  • Kuelewa taarifa za fedha, nadharia za mikopo, tathmini ya thamani, na uhandisi wa fedha
  • Kufasiri miradi tata na kutathmini mahitaji ya mtaji wa uendeshaji na deni la kibiashara
  • Kuonyesha ubunifu, uamuzi wa kibiashara, mwelekeo wa matokeo, nidhamu ya uendeshaji, na uwezo thabiti wa kujadiliana na kufunga mikataba
  • Kuwa na shahada ya kwanza katika Kilimo-biashara au Usimamizi wa Biashara
  • Kuwa na uzoefu wa juu sana wa kibiashara katika kuhudumia wateja wa Middle Market na Large Corporate, pamoja na jalada hai la kilimo-biashara na mahusiano yaliyojengwa

Manufaa

  • Posho ya gharama za kila mwezi
  • Ada za kuanzisha pamoja na kamisheni ya ziada ya asilimia kwa kila mkataba
  • Uwezo wa kupata mapato unaotegemea utendaji