RHF Talentos
RHF Talentos
Spoločnosť RHF Talentos, založená v roku 2005, je brazílsky poskytovateľ franšízových a poradenských služieb v oblasti ľudských zdrojov, ktorý zamestnávateľom a uchádzačom o zamestnanie poskytuje služby po celej krajine. Jej náborové a poradenské činnosti zahŕňajú prijímanie zamestnancov na trvalý aj dočasný pracovný pomer, administráciu stáží, hodnotenie kandidátov, odborné vzdelávanie, kariérne koučovanie a diagnostiku ľudských zdrojov zameranú na zamestnávateľov. Prostredníctvom siete viac ako 200 franšízových pobočiek v 22 štátoch RHF Talentos poskytuje aj pracovné programy vrátane iniciatív na podporu duševného zdravia zamestnancov a podporuje rozvoj nových franšízových prevádzok. Spoločnosť pôsobí v oblasti náboru, poradenstva a súvisiacich služieb v oblasti ľudských zdrojov s dôrazom na konzistentnosť prevádzky, kvalitu služieb a spoločenskú zodpovednosť.

Finančný konzultant, štruktúrované úvery a vzťahy s firemnými klientmi (na diaľku)

Pozícia finančného konzultanta zameraná na získavanie štruktúrovaného financovania pre poľnohospodárske spoločnosti. Riadenie transakcií, firemných vzťahov a riešení likvidity na mieru.

Popis

  • Získavať, posudzovať a riadiť firemné transakcie zahŕňajúce štruktúrované úvery, sekuritizáciu a riešenia likvidity pri priamej spolupráci s dlžníkmi a osobami s rozhodovacou právomocou
  • Posudzovať potreby prevádzkového kapitálu a firemného dlhu spoločností s ročnými tržbami nad 15 miliónov R$
  • Preskúmavať podnikateľské projekty a požiadavky na financovanie
  • Udržiavať nepretržitú akvizičnú aktivitu s cieľom dosiahnuť dve štruktúrované zmluvy týždenne
  • Koordinovať činnosť s úverovými tímami a investičnými výbormi pri overovaní návrhov
  • Obsluhovať klientov z poľnohospodárskeho sektora
  • Prepájať potreby firemného financovania so zdrojmi financovania prostredníctvom úverových štruktúr na mieru

Požiadavky

  • Udržiavať aktívne portfólio a priame, preukázateľné vzťahy s členmi vrcholového vedenia, finančnými riaditeľmi a akcionármi stredne veľkých a veľkých spoločností s ročnými tržbami nad 15 miliónov R$
  • Preukázať praktické znalosti úverových štruktúr, FIDC, správcov aktív, súkromných fondov a inštitucionálnych alebo federálnych programov financovania, ako sú BNDES a ekvivalentné inštitúcie
  • Rozumieť finančným výkazom, úverovým tézam, oceňovaniu a finančnému inžinierstvu
  • Interpretovať komplexné projekty a posudzovať potreby prevádzkového kapitálu a firemného dlhu
  • Preukázať iniciatívu, obchodný úsudok, orientáciu na výsledky, prevádzkovú disciplínu a silné vyjednávacie a uzatváracie schopnosti
  • Mať bakalársky titul v odbore poľnohospodárstvo alebo podniková administratíva
  • Priniesť rozsiahle seniorské obchodné skúsenosti so službami pre klientov zo segmentu Middle Market a Large Corporate, aktívne portfólio v poľnohospodárstve a vybudované vzťahy

Benefity

  • Mesačný príspevok na náklady
  • Zriaďovacie poplatky a dodatočná provízia založená na percentách za každú zmluvu
  • Zárobkový potenciál viazaný na výkon