John Holland ni kampuni ya Australia inayojihusisha na ujenzi, miundombinu na usafirishaji, inayotekeleza na kusimamia miradi mikubwa katika majengo, mali isiyohamishika, reli na maji. Kazi yake inalenga kuunda na kudumisha miundombinu muhimu, ikisisitiza utekelezaji wa miradi kwa vitendo, maendeleo ya jamii na uwajibikaji wa kimazingira. Wanaotafuta ajira wanaweza kuchunguza fursa za kufanya kazi na timu inayoshughulikia miradi changamano inayounda jinsi watu wanavyoishi, kusafiri na kuwasiliana.
Mhandisi wa Uanzishaji na Ukamilishaji
Simamia ukamilishaji wa mifumo, makabidhiano, CCMS, orodha za punch na nyaraka za mradi wa umeme wa maji wa kuhifadhi kwa pampu wa Kidston wa John Holland. Mradi huu unabadilisha mgodi wa dhahabu usiotumika kuwa hifadhi ya nishati safi.
Maelezo
- Simamia ukamilishaji wa mifumo kuanzia ujenzi hadi makabidhiano.
- Ongoza shughuli za CCMS (Hexagon Smart Completions), zikiwemo uwekaji wa lebo, ITR, orodha za punch na utoaji wa ripoti.
- Shirikiana na timu za ujenzi, QA na uanzishaji ili kusaidia makabidhiano bora ya mifumo.
- Simamia ukaguzi wa maeneo, kufungwa kwa orodha za punch na utayari wa makabidhiano.
- Fuatilia maendeleo, bainisha hatari na hakikisha ukamilishaji unaendelea kwa ratiba.
- Saidia uanzishaji na kuanza kwa shughuli kwa kutumia nyaraka sahihi na kamili.
- Changia katika Mradi wa Umeme wa Maji wa Kuhifadhi kwa Pampu wa Kidston, unaobadilisha mgodi wa dhahabu usiotumika kuwa kituo cha kuzalisha umeme wa maji kwa kuhifadhi kwa pampu.
Mahitaji
- Uzoefu katika majukumu ya ukamilishaji, uanzishaji au makabidhiano kwenye miradi mikubwa.
- Ujuzi mzuri wa CCMS, Hexagon Smart Completions au mfumo mwingine unaolingana wa ukamilishaji.
- Uelewa mzuri wa mzunguko mzima wa ukamilishaji.
- Uzoefu wa vitendo na ITR, orodha za punch na nyaraka za makabidhiano.
- Uwezo wa kutafsiri michoro na vipimo na kufanya kazi kwa kufuata taratibu za QA/QC.
- Uwezo thabiti wa kuratibu wadau na kutatua matatizo.
- Shahada husika ya uhandisi au usuli wa ufundi.
Manufaa
- Mshahara na marupurupu shindani, ikiwemo mwendelezo wa mshahara na chaguo za kuachana na sehemu ya mshahara kwa manufaa.
- Mipangilio ya kazi inayoweza kubadilika.
- Likizo ya uzazi na malezi yenye malipo ya wiki 18.
- Likizo ya ukarimu.
- Maendeleo ya kazi kupitia programu za ufundi, uongozi na vipaji vinavyochipukia.
- Fursa za kuchangia miradi mikubwa ya Australia.
- Utamaduni wa mahali pa kazi unaothamini utofauti na ushirikishwaji.
- Usaidizi na marupurupu ya ustawi.