John Holland je australská stavební, infrastrukturní a dopravní společnost, která realizuje a řídí rozsáhlé projekty v oblasti stavebnictví, nemovitostí, železniční dopravy a vodohospodářské infrastruktury. Zaměřuje se na vytváření a údržbu klíčové infrastruktury s důrazem na praktickou realizaci projektů, rozvoj komunit a odpovědný přístup k životnímu prostředí. Uchazeči mohou prozkoumat pracovní příležitosti v týmu, který pracuje na komplexních projektech ovlivňujících způsob, jakým lidé žijí, cestují a propojují se.
Inženýr pro uvádění do provozu a předávání systémů
Koordinujte dokončování systémů, předávání, CCMS, seznamy nedodělků a dokumentaci pro přečerpávací vodní projekt Kidston společnosti John Holland. Projekt mění opuštěný zlatý důl na úložiště čisté energie.
Popis
- Řiďte dokončování systémů od výstavby až po jejich předání.
- Veďte činnosti v CCMS (Hexagon Smart Completions), včetně označování, ITR, seznamů nedodělků a reportingu.
- Spolupracujte se stavebními týmy, specialisty na kvalitu a týmy uvádění do provozu, abyste zajistili efektivní předání systémů.
- Organizujte kontrolní pochůzky, uzavírání nedodělků a přípravu k předání.
- Sledujte postup prací, upozorňujte na rizika a pomáhejte dodržovat harmonogram dokončení.
- Podporujte uvádění do provozu a spouštění s přesnou a úplnou dokumentací.
- Podílejte se na projektu přečerpávací vodní elektrárny Kidston, který přeměňuje opuštěný zlatý důl na zařízení pro ukládání energie pomocí vodní energie.
Požadavky
- Zkušenosti s dokončováním, uváděním do provozu nebo předáváním v rámci velkých projektů.
- Dobrá pracovní znalost CCMS, Hexagon Smart Completions nebo srovnatelného systému pro správu dokončení.
- Dobré porozumění celému životnímu cyklu dokončování.
- Praktické zkušenosti s ITR, seznamy nedodělků a dokumentací k předání.
- Schopnost číst výkresy a specifikace a pracovat podle procesů zajištění a kontroly kvality.
- Dobré schopnosti koordinace zainteresovaných stran a řešení problémů.
- Odpovídající inženýrské vzdělání nebo kvalifikace v řemeslném oboru.
Benefity
- Konkurenční mzda a benefity včetně pokračování výplaty mzdy a možností daňově zvýhodněných příspěvků ze mzdy.
- Flexibilní uspořádání práce.
- 18 týdnů placené rodičovské dovolené.
- Nadstandardní dovolená.
- Kariérní rozvoj prostřednictvím technických, manažerských programů a programů pro rozvoj talentů.
- Možnost podílet se na významných australských projektech.
- Rozmanitá a inkluzivní pracovní kultura.
- Podpora a benefity v oblasti wellbeing.