EXCO
EXCO
EXCO är ett globalt nätverk av redovisnings-, revisions- och konsultföretag som stödjer företag och entreprenörer under hela verksamhetens livscykel. Tjänsterna omfattar redovisning, revision, skatt, juridik, löneadministration och HR, rättsmedicinska utredningar, finansiering och M&A-transaktioner, hållbarhet och ESG-verifiering samt förmögenhets- och kapitalförvaltning. Genom 136 lokala byråer och sitt internationella medlemskap i Kreston International kombinerar EXCO lokal expertis med gränsöverskridande räckvidd och hjälper organisationer att hantera regulatoriska krav samt fatta välgrundade ekonomiska och strategiska beslut.

Revisor – lagstadgade och avtalsbaserade revisioner | EXCO hybrid Frankrike

Genomför lagstadgade och avtalsbaserade revisioner för Exco Valliance:s små och medelstora kunder. Omfattar alla revisionscykler och bidrar med expertis som stödjer kundernas beslutsfattande.

Beskrivning

  • Genomför lagstadgade och avtalsbaserade revisioner för en varierad kundportfölj med fokus på små och medelstora företag
  • Täcker alla revisionscykler, bedömer kvaliteten på interna kontroller och tar fram rekommendationer
  • Bidrar med professionell expertis för att hjälpa kunderna att fatta välgrundade beslut
  • Arbetar i ett team på två personer under ledning av revisionschefen
  • Reser regelbundet i Frankrike
  • Samarbetar i en dynamisk miljö med vägledning och stöd från chefer

Krav

  • Masterexamen i finans, redovisning, controlling och revision eller motsvarande kvalifikation
  • Yrkeserfarenhet från en redovisnings- eller revisionsbyrå
  • Goda kunskaper i Excel, Caseware och liknande revisionsverktyg
  • Noggrann, detaljorienterad och effektiv i en miljö som präglas av samarbete
  • Tillgänglig för regelbundna resor i Frankrike
  • Även kandidater med erfarenhet på juniornivå uppmuntras att söka

Förmåner

  • Hybrid arbetsmodell
  • Måltidskuponger
  • Sjukförsäkring som betalas fullt ut av arbetsgivaren
  • Engagerande miljö inom en snabbt växande koncern
  • Löpande utbildnings- och kompetensutvecklingsmöjligheter
  • Modern och välkomnande arbetsplats
  • ALAN-sjukförsäkring som täcks fullt ut av arbetsgivaren
  • SWILE-måltidskuponger där arbetsgivaren betalar 60 procent av kostnaden
  • En till två dagar med distansarbete per vecka
  • Rabatter och erbjudanden genom den sociala och ekonomiska kommittén
  • Året runt-aktiviteter och evenemang för teamet, inklusive måltider och sportaktiviteter