Medline Industries, LP je zdravstveno podjetje, ki deluje na področjih proizvodnje medicinskih izdelkov, oskrbovalnih verig, logistike in klinične podpore. Njegov portfelj vključuje več kot 335.000 medicinskih izdelkov, podpirata pa ga več kot 28 milijonov kvadratnih čevljev skladiščnih prostorov in približno 43.000 zaposlenih po vsem svetu. Medline oskrbuje izvajalce zdravstvenih storitev na vseh mestih zagotavljanja oskrbe ter združuje dostop do izdelkov, distribucijske zmogljivosti, odpornost oskrbovalne verige in klinično strokovno znanje, da strankam pomaga izboljšati operativne in finančne rezultate ter rezultate oskrbe pacientov.
Skrbnik ključnih strank, oskrba pacientov – vzhodna Nemčija (delo na daljavo)
Vodite B2B prodajo medicinskih izdelkov in rast strank podjetja Medline v vzhodni Nemčiji na oddaljenem delovnem mestu skrbnika ključnih strank. Skrbite za odnose v zdravstvu, prodajni lijak, napovedi, pogajanja in regionalni razvoj.
Opis
- Razvijajte in upravljajte odnose z zdravstvenimi strankami na celotnem dodeljenem območju.
- Prevzemite odgovornost za celoten prodajni cikel, od pridobivanja potencialnih strank do pogajanj o pogodbah in njihove sklenitve.
- Ocenjujte tržni potencial in ugotovitve pretvarjajte v učinkovite prodajne strategije.
- Svetujte in se pogajajte z nabavnimi ekipami, zdravstvenim negovalnim osebjem in zdravstvenimi strokovnjaki.
- Izvajajte pobude, ki izboljšujejo procese in krepijo razvoj strank.
- Prodajni lijak v CRM-ju ohranjajte ažuren in pripravljajte natančne napovedi.
- Oblikujte strateško in operativno rast prodajnega območja.
- Razvijajte trajna partnerstva s strankami in rešitve, prilagojene zdravstvenim ustanovam.
Zahteve
- Univerzitetna izobrazba ali primerljive izkušnje s prodajo.
- Dokazani uspehi pri B2B-prodaji.
- Strateško razmišljanje v povezavi z odličnim izvajanjem.
- Samostojen način dela, usmerjen k doseganju ciljev.
- Odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti.
- Izkušnje iz bolnišničnega okolja ali okolja medicinskih pripomočkov so zaželene.
- Zelo dobro znanje nemščine in dobro znanje angleščine.
- Poznavanje programov Microsoft Office.
- Pripravljenost na približno 60–80 % potovanj.
Ugodnosti
- Privlačen neomejen bonusni sistem.
- 30 dni letnega dopusta.
- Službeni avtomobil, ki je na voljo tudi za zasebno uporabo.
- Pokojninski načrt, ki ga financira delodajalec.
- Obsežne možnosti usposabljanja in razvoja.
- Strukturirano strokovno uvajanje v delo.
- Leasing koles JobRad in korporativne ugodnosti.
- Ekipni dogodki in spodbudno delovno okolje.
- Plačilo, primerljivo s trgom, z bonusnim načrtom.
- Različne možnosti usposabljanja.
- Program pomoči zaposlenim.
- Možnosti hibridnega dela.
- Mednarodno delovno okolje.