SCIO Automation razvija in dobavlja integrirane avtomatizacijske sisteme za industrijske in logistične dejavnosti. Njeno delo vključuje avtonomne mobilne robote, upravljanje voznega parka in proizvodnje, intralogistiko v čistih prostorih, industrijsko označevanje ter programske povezave s platformami ERP. Podjetje združuje zmogljivosti na področju strojne in programske opreme, izvedbe ter servisiranja, da ustvarja prilagojene rešitve za proizvodnjo, živilsko in pijačno industrijo, polprevodniška okolja in čiste prostore ter logistiko e-trgovine. Zaposlovanje je osredotočeno na ekipe, ki razvijajo in podpirajo inteligentne intralogistične in industrijske projekte avtomatizacije za stranke iz teh sektorjev.
Programski razvijalec – zagon (delo na lokaciji, Avstrija)
Razvijajte in vzdržujte aplikacije C#/.NET za pametne proizvodne in avtomatizacijske rešitve podjetja SCIO Automation. Podpirajte zagon programske opreme na daljavo in na lokaciji v proizvodnih okoljih strank.
Opis
- Prilagajati in konfigurirati programske rešitve glede na zahteve strank in njihove operativne procese.
- Izdelovati aplikacije z uporabo sodobnih tehnologij Microsoft .NET, s poudarkom na kakovosti, zmogljivosti in varnosti.
- Izboljševati, optimizirati in vzdrževati obstoječe aplikacije skozi njihov celoten življenjski cikel.
- Sodelovati pri analizi, načrtovanju in dokumentiranju zahtev s strankami, tehničnimi oddelki in notranjimi ekipami.
- Izvajati zagon, konfigurirati in podpirati programske rešitve na daljavo in na lokacijah strank.
- Tesno sodelovati z notranjimi in zunanjimi deležniki pri projektnih dejavnostih.
Zahteve
- Končana tehniška izobrazba, na primer kvalifikacija HTL ali enakovredna izobrazba.
- Vsaj dve leti poklicnih izkušenj.
- Poznavanje objektno usmerjenega razvoja programske opreme z .NET, C# in ASP.NET.
- Poznavanje SQL in izkušnje s sodobnimi sistemi podatkovnih baz so prednost.
- Poznavanje MSSQL je prednost.
- Izrazit občutek za odgovornost, zavzetost in samoiniciativnost.
- K rešitvam usmerjen pristop k novim izzivom.
- Prilagodljivost, prožnost in odpornost.
- Pripravljenost na 10–20 % službenih poti.
Ugodnosti
- Ustvarjalno in samostojno delo v inovativni ekipi.
- Prijetno delovno okolje z neformalno kulturo in plitko hierarhijo.
- Individualne možnosti za strokovni in osebni razvoj.
- Redni ekipni dogodki.
- Prilagodljiv delovni čas.
- Možnost dela od doma.
- Zaposlitveni popusti prek Corporate Benefits.
- Pokojninsko zavarovanje in ugodnosti za dolgoročno finančno varnost ob podpori podjetja.