REVAU je upravljavec splošnega zastopnika, osredotočen na komercialno zavarovanje. Njegovo delo zajema zavarovanje poklicne odgovornosti, splošne odgovornosti, tveganj izvajalcev, poslovnega premoženja ter zavarovalne rešitve za proizvajalce in distributerje. REVAU s poenostavljanjem kompleksnega komercialnega zavarovanja in poudarkom na zaupanja vrednih storitvah podpira podjetja pri reševanju njihovih posebnih zavarovalnih potreb.
Pomočnik za sklepanje zavarovanj – hibridno v Kanadi
Podpora zavarovalcem pri komercialnih zavarovanjih s pripravo dokumentacije, vzdrževanjem podatkov v sistemu Guidewire in pomočjo posrednikom po vsej Kanadi.
Opis
- Pripravljati standardne zavarovalne dokumente v skladu s predlogami in navodili zavarovalcev
- Vnašati in vzdrževati podatke v sistemu Guidewire in drugih sistemih
- Organizirati in vzdrževati digitalne evidence sklepanja zavarovanj
- Obravnavati rutinska vprašanja posrednikov in zapletena vprašanja posredovati naprej
- Pomagati pri zbiranju informacij za sklepanje zavarovanj za ponudbe
- Podpirati skladnost s preverjanjem točnosti dokumentacije
- Poročati vodji ekipe za operativno podporo
- Pridobivati temeljno znanje o sklepanju zavarovanj ter hkrati izboljševati učinkovitost ekipe
Zahteve
- Vsaj eno leto izkušenj v zavarovalništvu
- Osnovno do srednje napredno znanje programov Microsoft Word, Excel in Outlook
- Tekoče ustno in pisno znanje angleščine in francoščine za podporo zavarovalcem in posrednikom po vsej Kanadi
- Izjemna pozornost do podrobnosti in odlične organizacijske sposobnosti
- Sposobnost učinkovitega upravljanja konkurenčnih zahtev in določanja prednostnih nalog
- Prilagodljiv in proaktiven pristop
- Samoiniciativnost in močan občutek odgovornosti
Ugodnosti
- Pisarniški lokaciji v Terrebonnu ali Saint-Lambertu, odvisno od vaše lokacije
- Hibridni model dela, zasnovan za podporo ravnovesju med poklicnim in zasebnim življenjem
- Skupinsko zavarovanje, račun za dobro počutje, program pomoči zaposlenim in družinam ter dostop do telemedicine
- Načrt pokojninskega varčevanja s prispevki delodajalca
- Sedem osebnih dni
- Dopust na rojstni dan
- Bonusni program
- Program dobrega počutja
- Program povračila stroškov usposabljanja