REVAU
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A REVAU é uma agência geral gestora especializada em seguros comerciais. Sua atuação abrange responsabilidade civil profissional, responsabilidade civil geral, riscos de empreiteiros, seguros patrimoniais comerciais e soluções de seguros para fabricantes e distribuidores. Ao simplificar coberturas comerciais complexas e valorizar um atendimento de confiança, a REVAU apoia as empresas na gestão de suas necessidades de seguros especializados.

Assistente de subscrição de seguros - Híbrido no Canadá

Apoie os subscritores de seguros comerciais preparando documentação, mantendo dados no Guidewire e auxiliando corretores em todo o Canadá.

Descrição

  • Preparar documentos de seguro padrão de acordo com modelos e diretrizes dos subscritores
  • Inserir e manter dados no Guidewire e em outros sistemas
  • Organizar e manter registros digitais de subscrição
  • Atender a consultas rotineiras de corretores e encaminhar questões complexas
  • Ajudar a coletar informações de subscrição para propostas
  • Apoiar a conformidade verificando a precisão da documentação
  • Reportar-se ao líder da equipe de suporte operacional
  • Construir conhecimentos fundamentais de subscrição enquanto melhora a eficiência da equipe

Requisitos

  • Pelo menos um ano de experiência no setor de seguros
  • Proficiência básica a intermediária em Microsoft Word, Excel e Outlook
  • Fluência falada e escrita em inglês e francês para apoiar subscritores e corretores em todo o Canadá
  • Grande atenção aos detalhes e excelente capacidade de organização
  • Capacidade de gerenciar solicitações simultâneas e priorizar o trabalho com eficiência
  • Abordagem adaptável e proativa
  • Autonomia e forte senso de responsabilidade

Benefícios

  • Escritórios em Terrebonne ou Saint-Lambert, dependendo da sua localização
  • Modelo de trabalho híbrido desenvolvido para apoiar o equilíbrio entre vida profissional e pessoal
  • Seguro em grupo, conta de bem-estar, programa de assistência a funcionários e familiares e acesso à telemedicina
  • Plano de poupança para aposentadoria com contribuições do empregador
  • Sete dias pessoais
  • Folga no aniversário
  • Programa de bônus
  • Programa de bem-estar
  • Programa de reembolso de treinamentos

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