Kreditni analitik na lokaciji – The Kendall Group
Upravljajte računi strank, zapadlimi plačili in usklajevanjem plačil za podjetje The Kendall Group, ki je v lasti zaposlenih. Sodelujte s finančnim oddelkom, prodajo, strankami in internimi ekipami pri reševanju odprtih saldov.
Opis
- Nadzirati odprte račune strank in povezane kreditne dejavnosti
- Vzpostavljati stik s strankami glede zapadlih plačil in si prizadevati za rešitev
- Sodelovati z notranjimi partnerji pri ugotavljanju vzrokov za neplačila in reševanju odprtih vprašanj
- Usklajevati vprašanja glede plačil strank in neskladja na računih
- Pomagati strankam in prodaji pri iskanju rešitev za odprte salde
- Opravljati dodatne naloge in projekte po navodilih
- Delovati v finančni ekipi in poročati vodji kreditnega oddelka
Zahteve
- Zahtevana je srednješolska diploma ali potrdilo GED
- Znanje uporabe programov Microsoft Office in Excel
- Močno kritično razmišljanje in natančnost pri delu
- Zelo dobra organiziranost in sposobnost upravljanja več prednostnih nalog
- Sposobnost opravljanja več nalog hkrati in spreminjanja prednostnih nalog po potrebi
- Udobno delo v hitrem, spreminjajočem se in včasih nejasnem okolju
- Spretnosti vzpostavljanja odnosov, pogajanja, reševanja težav in doslednega sodelovanja z notranjimi in zunanjimi partnerji
- Sposobnost učinkovitega komuniciranja z ljudmi na vseh organizacijskih ravneh
- Sposobnost diskretnega ravnanja z občutljivimi in zaupnimi informacijami
- Sposobnost videti, govoriti in slišati
- Sposobnost sedenja do osem ur na dan
- Predhodne izkušnje s kreditno analizo so zaželene, vendar je za primernega kandidata na voljo usposabljanje
- Razpoložljivost za redka občasna službena potovanja po potrebi, za katera se pričakuje, da bodo obsegala manj kot 5 %
- Dve leti izkušenj s krediti B2B in izterjavo sta zaželeni, vendar nista zahtevani
- Izkušnje s sistemom ERP so zaželene, vendar niso zahtevane
- Splošno poznavanje zastavnega prava in povezanih postopkov je zaželeno, vendar ni zahtevano
Ugodnosti
- Delo v podjetju, ki je v 100-odstotni lasti zaposlenih
- Dostop do priložnosti za učenje in razvoj
- Koučing in mentorstvo
- Gradnja izpolnjujoče kariere