SOFTETA
SOFTETA
11 – 50 Сотрудники
B2BSaaSКонсалтинг
SOFTETA — компания, предоставляющая ИТ-услуги и консультационную поддержку, которая разрабатывает индивидуальное программное обеспечение и помогает организациям SaaS, B2B и других отраслей проводить цифровую трансформацию. Компания занимается исследованием продукта на ранних этапах, разработкой фронтенда и бэкенда, решениями в области ИИ и данных, обеспечением качества и полномасштабной реализацией проектов. Сочетая техническую реализацию с консультационной поддержкой, SOFTETA помогает стартапам и состоявшимся компаниям создавать индивидуальные технологические решения — от первоначальной концепции до внедрения.

Ведущий frontend-разработчик в Softeta — гибридный формат в Литве

Присоединяйтесь к Softeta в качестве ведущего frontend-разработчика и создавайте безопасные и надежные банковские приложения. Разрабатывайте интерфейсы на React и TypeScript с интеграцией API и комплексным автоматизированным тестированием.

Описание

  • Разрабатывайте и поддерживайте адаптивные, доступные и высокопроизводительные веб-приложения для банковских клиентов
  • Создавайте масштабируемую frontend-архитектуру с использованием React, TypeScript и современного JavaScript
  • Подключайте frontend-продукты к защищенным REST API и backend-сервисам
  • Сотрудничайте с продакт-менеджерами, UX/UI-дизайнерами, backend-разработчиками и специалистами по контролю качества
  • Разрабатывайте модульные, интеграционные и сквозные тесты для обеспечения надежных релизов
  • Выявляйте и устраняйте проблемы производительности, удобства использования, совместимости и работы в продакшене

Требования

  • Не менее пяти лет профессионального опыта frontend-разработки
  • Уверенное владение React, TypeScript, JavaScript, HTML и CSS
  • Опыт создания адаптивных и доступных веб-приложений
  • Практические знания REST API, аутентификации, управления состоянием и асинхронных потоков данных
  • Практический опыт работы с инструментами frontend-тестирования, такими как Jest, React Testing Library или Playwright
  • Навыки ясной и эффективной коммуникации
  • Системный подход к решению проблем
  • Хорошее владение английским языком устно и письменно

Преимущества

  • Работа над разнообразными технически сложными проектами
  • Доступ к бюджету на профессиональное и личное развитие
  • Гибкий рабочий график
  • Гибридный формат работы
  • Гибкость в планировании рабочего времени
  • Работа в среде Agile/Scrum
  • Возможность выбрать используемое техническое оборудование

Похожие вакансии

Hewlett Packard Enterprise

Старший технический архитектор по предпродажной поддержке канала, Канада

Hewlett Packard Enterprise

Помогайте партнёрам канала проектировать и продавать решения HPE для хранения данных и защиты информации. Развивайте техническую поддержку решений, расширяйте воронку возможностей и участвуйте во взаимодействии с заказчиками.

Открыть
Hewlett Packard Enterprise

Старший технический архитектор по предпродажной поддержке каналов продаж, системы хранения данных — HPE Canada, удалённо

Hewlett Packard Enterprise

Помогайте партнёрам HPE позиционировать, проектировать и продавать решения для хранения данных и защиты информации. Поддерживайте разработку архитектуры, демонстрации, проверку концепций, развитие воронки продаж и техническую поддержку партнёров.

Открыть
Hewlett Packard Enterprise

Технический архитектор по предпродажной поддержке канала, Канада

Hewlett Packard Enterprise

Помогайте партнёрам HPE по каналу позиционировать, проектировать и внедрять решения для хранения данных и защиты информации. Развивайте технические компетенции партнёров, формируйте воронку возможностей и помогайте выигрывать конкурентные сделки.

Открыть
Xero

Аналитик данных клиентского опыта

Xero
1 001 – 5 000 Сотрудники
Спонсор визы H1BB2BSaaS

Готовьте отчёты и аналитику по персоналу для команд клиентского опыта и платёжных операций Xero. Используйте Tableau и Zendesk Explore для бизнес-обзоров, планирования численности и поддержки решений руководства.

Открыть
Hewlett Packard Enterprise

Старший инженер сетевых облачных операций (допуск Secret)

Hewlett Packard Enterprise

Поддерживайте защищённые частные облачные и центровые сети HPE для федеральных заказчиков. Диагностируйте проблемы в секретной инфраструктуре и VMware NSX в Оклахоме, Пенсильвании и Юте.

Открыть
General Dynamics Information Technology

Старший инженер по облачным данным Azure

General Dynamics Information Technology

Модернизируйте клинические записи Индийской службы здравоохранения, создавая конвейеры данных Azure и масштабируемые модели медицинских данных. Разрабатывайте ETL-процессы и преобразования PySpark для корпоративных медицинских данных.

Открыть
Hewlett Packard Enterprise

Старший инженер сетевых операций облачной инфраструктуры (допуск Secret)

Hewlett Packard Enterprise

Эксплуатация и защита частных облачных сетей Hewlett Packard Enterprise для федеральных заказчиков. Диагностика засекреченной инфраструктуры, VMware NSX, изменений в ServiceNow и критически важных соединений.

Открыть
Sanofi

Старший HR-бизнес-партнёр по производству в Большом Китае

Sanofi

Консультируйте руководителей производственных и логистических подразделений Sanofi в Большом Китае по стратегии управления персоналом. Руководите планированием кадровых ресурсов, организационными преобразованиями, инициативами по развитию талантов и соблюдением норм на нескольких площадках.

Открыть
Taste Labs

Ассоциат по подбору персонала в Taste Labs, Сан-Франциско (гибридный формат)

Taste Labs

Ищите кандидатов и координируйте найм инженеров, исследователей, дизайнеров и специалистов по операционной деятельности в стартапе Taste Labs, разрабатывающем ИИ-инфраструктуру. Работайте вместе с руководителем по подбору и работе с персоналом над улучшением процессов найма и опыта кандидатов.

Открыть
Neko Health

Рекрутер бизнес-направлений, Neko Health

Neko Health
501 – 1 000 Сотрудники
B2CВелнесЗдравоохранение

Подбирайте специалистов для административных и бизнес-функций, помогая Neko Health развивать основанную на данных профилактическую медицину. Сотрудничайте с руководителями в США и Европе, формируя команды для роста компании.

Открыть