U.S. Bank
U.S. Bank
U.S. Bank este o instituție de servicii financiare cu sediul în Statele Unite, care deservește persoane fizice și companii prin servicii bancare pentru retail și companii, administrarea averilor, evaluarea creditelor și administrarea investițiilor. Compania sprijină, de asemenea, inițiativele de educație financiară și implicarea în comunitate. Conținutul său despre cariere evidențiază accentul pus pe incluziune, cultura organizațională, dezvoltarea angajaților, precum și sănătate și bunăstare. U.S. Bank este membră FDIC pentru produsele de depozit eligibile; produsele de investiții și de asigurare nu sunt asigurate de FDIC și își pot pierde valoarea.

Supervizor administrare fonduri – U.S. Bank (Hibrid, Milwaukee)

Coordonează conformitatea, raportarea, testarea și sprijinul pentru audit al fondurilor înregistrate la U.S. Bank. Supervizează echipe care deservesc clienți din Milwaukee, Oshkosh sau Boston.

Descriere

  • Supervizarea unei echipe care monitorizează cerințele de reglementare, restricțiile prospectelor, politicile de investiții și controalele interne
  • Coordonarea testărilor zilnice, săptămânale și periodice de conformitate pentru fonduri mutuale, ETF-uri, fonduri închise și alte produse de investiții înregistrate
  • Revizuirea și aprobarea rapoartelor de conformitate, a rapoartelor privind excepțiile și a rezultatelor monitorizării de reglementare
  • Asigurarea identificării, escaladării, documentării și soluționării la timp a excepțiilor de conformitate și a încălcărilor de reglementare
  • Menținerea evidențelor care susțin metodele, procedurile și controalele de testare a conformității
  • Instruirea personalului și oferirea de îndrumare tehnică privind actualizările de reglementare și procedurale
  • Evaluarea procedurilor actuale și implementarea unor îmbunătățiri care consolidează eficiența și conformitatea
  • Contribuția la inițiative de dezvoltare, inclusiv activități pentru clienți și produse noi
  • Acționarea în calitate de expert în conformitatea fondurilor înregistrate pentru clienți care sunt ETF-uri, fonduri mutuale, fonduri închise și companii de dezvoltare a afacerilor
  • Sprijinirea raportării de reglementare, a soluționării problemelor și a activităților de audit

Cerințe

  • Diplomă de licență în contabilitate, finanțe sau un domeniu conex
  • Certificare CPA sau candidatură activă pentru certificarea CPA
  • Cel puțin nouă ani de experiență în administrarea fondurilor mutuale sau într-un domeniu conex, precum contabilitatea publică
  • Cunoștințe avansate despre principiile juridice, de reglementare și contabile care guvernează fondurile de investiții înregistrate
  • Cunoștințe solide despre Investment Company Act din 1940, Subcapitolul M al Internal Revenue Code și reglementările statale aplicabile privind valorile mobiliare
  • Capacitate dovedită de a gestiona și dezvolta personal profesionist
  • Competențe organizatorice solide pentru gestionarea proiectelor complexe și pe termen lung
  • Competențe excelente de comunicare scrisă și verbală, cu interacțiune substanțială cu clienții
  • Competențe în Microsoft Office și aplicații standard pentru computere personale
  • Angajament puternic față de conduita etică, conformitate și standardele de control intern
  • Capacitatea de a lucra de la o locație U.S. Bank cel puțin trei zile pe săptămână
  • Capacitatea de a respecta politicile și procedurile U.S. Bank, inclusiv Codul de etică și conduită în afaceri și cerințele privind conduita și siguranța la locul de muncă

Beneficii

  • Asigurare medicală, dentară și pentru vedere
  • Asigurare de viață de bază și opțională pe termen determinat
  • Acoperire pentru incapacitate temporară și permanentă de muncă
  • Concediu pentru incapacitate de muncă în timpul sarcinii și concediu parental
  • Plan 401(k) și plan de pensionare finanțat de angajator
  • Concediu de odihnă plătit între două și cinci săptămâni, în funcție de nivelul salarial și vechime
  • Până la 11 zile de sărbători plătite
  • Asistență pentru adopție
  • Concediu medical și de siguranță acumulat cu o oră pentru fiecare 30 de ore lucrate, până la 80 de ore pe an calendaristic, cu excepția cazului în care legea impune altfel
  • Programe de stimulare și recunoaștere
  • Program de achiziționare de acțiuni ale companiei pentru angajați
  • Contribuții 401(k) și pensie