U.S. Bank è un'istituzione di servizi finanziari con sede negli Stati Uniti che serve privati e aziende attraverso attività di banca al dettaglio e societaria, gestione patrimoniale, valutazione del credito e gestione degli investimenti. L'azienda sostiene inoltre iniziative di educazione finanziaria e di coinvolgimento della comunità. I suoi contenuti dedicati alle opportunità professionali evidenziano l'importanza attribuita all'inclusione, alla cultura aziendale, allo sviluppo dei dipendenti e alla salute e al benessere. U.S. Bank è membro della FDIC per i prodotti di deposito idonei; i prodotti di investimento e assicurativi non sono assicurati dalla FDIC e possono perdere valore.
Supervisore dell’amministrazione dei fondi – U.S. Bank (Ibrido, Milwaukee)
Guida la conformità normativa, la reportistica, i test e il supporto agli audit per i fondi registrati di U.S. Bank. Supervisiona team che servono clienti a Milwaukee, Oshkosh o Boston.
Stati Uniti
Massachusetts
Wisconsin111.605 $ – 131.300 $ / anno
IbridoTempo pienoSeniorLeadLingua Richiesta: ingleseAmministrazioneDescrizione
- Supervisionare un team che monitora i requisiti normativi, le restrizioni dei prospetti, le politiche di investimento e i controlli interni
- Dirigere i test di conformità giornalieri, settimanali e periodici per fondi comuni, ETF, fondi chiusi e altri prodotti di investimento registrati
- Esaminare e approvare i report di conformità, i report sulle eccezioni e i risultati del monitoraggio normativo
- Promuovere l’identificazione, l’escalation, la documentazione e la risoluzione tempestive delle eccezioni di conformità e delle violazioni normative
- Mantenere la documentazione a supporto dei metodi, delle procedure e dei controlli per i test di conformità
- Formare il personale e fornire indicazioni tecniche sugli aggiornamenti normativi e procedurali
- Valutare le procedure attuali e implementare miglioramenti che rafforzino l’efficienza e la conformità
- Contribuire alle iniziative di crescita, comprese le attività relative a nuovi clienti e nuovi prodotti
- Agire in qualità di esperto in materia di conformità dei fondi registrati per i clienti di ETF, fondi comuni, fondi chiusi e società di sviluppo aziendale
- Fornire supporto per la reportistica normativa, la risoluzione dei problemi e le attività di audit
Requisiti
- Laurea in contabilità, finanza o disciplina correlata
- Certificazione CPA o candidatura attiva alla certificazione CPA
- Almeno nove anni di esperienza nell’amministrazione di fondi comuni o in un settore correlato, come la contabilità pubblica
- Conoscenza avanzata dei principi giuridici, normativi e contabili che regolano i fondi di investimento registrati
- Solida conoscenza dell’Investment Company Act del 1940, del Subchapter M dell’Internal Revenue Code e delle normative statali applicabili in materia di valori mobiliari
- Comprovata capacità di gestire e sviluppare personale professionale
- Spiccate capacità organizzative per gestire progetti complessi e di lunga durata
- Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale, con una significativa interazione con i clienti
- Padronanza di Microsoft Office e delle applicazioni informatiche standard per personal computer
- Forte impegno verso la condotta etica, la conformità e gli standard di controllo interno
- Disponibilità a lavorare presso una sede U.S. Bank almeno tre giorni alla settimana
- Capacità di seguire le politiche e le procedure di U.S. Bank, compresi il Codice etico e di condotta aziendale e i requisiti di condotta e sicurezza sul luogo di lavoro
Benefit
- Copertura sanitaria, dentistica e oculistica
- Assicurazione sulla vita temporanea di base e facoltativa
- Copertura per invalidità a breve e lungo termine
- Congedo per invalidità legata alla gravidanza e congedo parentale
- Piano 401(k) e piano pensionistico finanziato dal datore di lavoro
- Ferie retribuite da due a cinque settimane in base al livello retributivo e all’anzianità
- Fino a 11 festività retribuite
- Assistenza per l’adozione
- Congedo per malattia e sicurezza maturato al ritmo di un’ora ogni 30 ore lavorate, fino a 80 ore per anno civile, salvo diversa disposizione di legge
- Programmi di incentivazione e riconoscimento
- Programma di acquisto di azioni per i dipendenti
- Contributi al piano 401(k) e pensione