PingWind Inc. (SDVOSB)
PingWind Inc. (SDVOSB)
PingWind Inc. (SDVOSB) este o întreprindere mică deținută de veterani cu dizabilități asociate serviciului militar, certificată de Administrația pentru Întreprinderi Mici din SUA, care oferă partenerilor guvernului federal tehnologii esențiale pentru misiuni, servicii de consultanță și sprijin operațional. Activitatea sa acoperă securitatea cibernetică și asigurarea informațiilor, optimizarea infrastructurii IT, gestionarea platformelor cloud, consultanța pentru lanțul de aprovizionare și consultanța în management. PingWind aplică tehnologii moderne și bune practici consacrate pentru a ajuta clienții să protejeze informațiile, să își actualizeze sistemele și să își îmbunătățească performanța operațională. Compania are sediul în Annandale, Virginia, sprijină peste 250 de angajați din 37 de state și își desfășoară activitatea în sectoarele de consultanță, logistică și servicii conexe domeniului sănătății.

Specialist la distanță în managementul configurației și documentație tehnică

Sprijină clientul guvernamental federal al PingWind prin managementul configurației și documentație tehnică. Menține informații tehnice controlate, înregistrări CMDB, procese de schimbare și documentația proiectului.

Descriere

  • Oferă sprijin pentru managementul configurației, managementul schimbărilor și documentația tehnică pentru un client guvernamental federal important.
  • Menține informațiile tehnice corecte, controlate și trasabile pe întregul ciclu de viață al proiectului.
  • Identifică, controlează, documentează, auditează și raportează starea elementelor de configurație.
  • Menține evidențe privind hardware-ul, software-ul, configurațiile sistemelor, documentația și livrabilele proiectului.
  • Creează și revizuiește procese tehnice, standarde de configurație, linii de bază și proceduri.
  • Sprijină activitățile de control al schimbărilor și păstrează documentația și trasabilitatea aferente.
  • Menține datele CMDB centralizate în conformitate cu practicile ITSM.
  • Coordonează activitatea de management al configurației între echipele tehnice și echipele de proiect.
  • Revizuiește documentația și efectuează verificări de calitate pentru a asigura acuratețea artefactelor tehnice.
  • Este posibil să fie necesare deplasări pentru întâlniri cu părțile interesate, instruiri, prezentări sau informări.

Cerințe

  • Capacitatea de a obține și menține investigația de securitate necesară pentru VA, evaluarea eligibilității și accesul la sisteme.
  • Cel puțin o certificare IAT III, IAM III sau IASAE III.
  • Diplomă de licență sau diplomă de colegiu de doi ani într-un domeniu IT, precum securitate cibernetică, informatică, sisteme informatice, asigurarea informațiilor, securitatea informațiilor sau managementul resurselor informaționale.
  • O certificare IAT III, IAM III sau IASAE III poate înlocui o diplomă de licență relevantă, la fel ca patru ani de experiență relevantă.
  • Cel puțin cinci ani de experiență în IT.
  • Cel puțin trei ani de experiență în managementul configurației sau editare tehnică într-o corporație mare ori agenție guvernamentală comparabilă ca dimensiune și domeniu de activitate cu GSA, IRS, DoD sau VA.
  • O diplomă de master relevantă în IT poate înlocui până la doi ani din experiența necesară.
  • Expertiză în managementul proiectelor sau experiență de lucru într-un mediu bazat pe proiecte.
  • Înțelegerea rolului managementului configurației pe parcursul ciclului de viață al proiectului.
  • Experiență în managementul configurației sau al schimbărilor și în documentație tehnică în medii IT sau de dezvoltare software.
  • Experiență în aplicarea practicilor ITSM și gestionarea CMDB-urilor centralizate.
  • Preferabil: experiență în documentație tehnică pentru VA sau altă organizație federală.
  • Preferabil: certificare ITIL.
  • Preferabil: experiență în utilizarea instrumentelor automatizate de urmărire a configurației sau conformității.

Beneficii

  • Unsprezece sărbători federale plătite.
  • Concediu plătit acumulat la fiecare perioadă de plată.
  • Concediu parental.
  • Trei opțiuni de plan medical cu o contribuție substanțială din partea angajatorului.
  • Asigurare dentară și oftalmologică.
  • Acoperire pentru invaliditate pe termen scurt și lung plătită de angajator.
  • Asigurare de viață și asigurare pentru deces accidental și dezmembrare plătite de angajator.
  • Plan 401(k) cu contribuție de egalare competitivă și program de dobândire a drepturilor.
  • Asistență pentru educație continuă.
  • Conturi flexibile de cheltuieli pentru îngrijire medicală, îngrijirea persoanelor dependente și navetă.
  • Program de asistență pentru angajați.
  • Sprijin pentru starea de bine, inclusiv aplicația Calm Health și subvenția pentru sala WellHub, cunoscută anterior ca GymPass.
  • Plan de economii 529 pentru studii universitare.
  • Asigurare juridică.
  • Asigurare pentru animale de companie.