Med-Metrix
Med-Metrix
1.001 – 5.000 Funcionários
Cuidados de saúdeSaaS
A Med-Metrix é uma empresa de software como serviço (SaaS) para a área da saúde, com presença pública limitada. As informações disponíveis confirmam que seu foco abrange saúde e software, mas não fornecem detalhes suficientes para descrever com segurança produtos, serviços, missão ou práticas específicas da equipe. Os candidatos devem consultar as vagas individuais e os materiais atuais da empresa para obter informações específicas de cada função.

Vice-presidente de gestão do ciclo de receita — Trabalho remoto em Nova Jersey

Lidera as operações do ciclo de receita para clientes da área da saúde, incluindo contas a receber, solicitações negadas e suporte ao cliente. Presta consultoria sobre reembolsos, conformidade, tendências de pagamento e melhorias de processos em uma função remota.

Descrição

  • Lidera a equipe de contas a receber na cobrança de saldos pendentes de seguradoras, na contestação de solicitações negadas e na resolução de problemas nas contas dos clientes.
  • Responde a consultas de clientes internos e externos e ajuda a solucioná-las.
  • Prepara os relatórios e registros necessários.
  • Orienta clientes e integrantes da equipe sobre a responsabilidade por classe financeira.
  • Mantém-se atualizado sobre questões e regulamentações da área da saúde.
  • Informa os clientes sobre tendências de pagamentos e negativas, além de questões processuais.
  • Recomenda soluções para tendências ou problemas relacionados a pagamentos, negativas e procedimentos.
  • Segue as políticas e os procedimentos da organização e do departamento.
  • Analisa e resolve problemas com rapidez e profundidade.
  • Define metas e prioridades viáveis que apoiem os objetivos da organização.
  • Auxilia a equipe de Desenvolvimento de Negócios durante os processos de vendas.
  • Quando aplicável, desativa prontamente o acesso remoto de clientes para funcionários desligados ou transferidos.
  • Trata as informações de saúde protegidas dos pacientes de acordo com os padrões da HIPAA.
  • Segue as políticas e os procedimentos de Segurança da Informação e da HIPAA.
  • Acessa somente o mínimo de informações de saúde protegidas necessário para as funções atribuídas.
  • Executa outras tarefas conforme solicitado.

Requisitos

  • Graduação em Contabilidade ou Finanças; MBA e/ou certificação CPA são fortemente desejáveis.
  • No mínimo 10 anos de experiência em funções de liderança financeira com responsabilidades progressivamente maiores, preferencialmente em atendimento hospitalar agudo ou em uma empresa comparável de ciclo de receita.
  • Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas.
  • Capacidade de compreender estruturas complexas de reembolso.
  • Capacidade de aplicar normas contratuais e governamentais aos processos de faturamento.
  • Conhecimento dos requisitos governamentais, legais e regulatórios para atividades de cobrança.
  • Conhecimento das práticas de reembolso das seguradoras.
  • Proficiência no Microsoft Office.
  • Fortes habilidades interpessoais e capacidade de se comunicar com todos os níveis de uma organização.
  • Criatividade na resolução de problemas.
  • Bom discernimento e capacidade de tomar decisões com base em análises precisas e oportunas.
  • Alta integridade e confiabilidade, com senso de urgência e foco em resultados.
  • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal.
  • Smartphone ou outro dispositivo eletrônico capaz de baixar aplicativos de autenticação multifator e segurança.
  • Capacidade de seguir instruções, colaborar e lidar com o estresse.
  • Capacidade de operar computadores, periféricos, telefones, ferramentas e outros equipamentos de escritório.

Benefícios

  • Regime de trabalho remoto.
  • É necessário ter um dispositivo compatível com aplicativos de autenticação multifator e segurança.

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