A Tonal desenvolve equipamentos e software inteligentes para fitness em casa que levam o treinamento de força para o ambiente doméstico. Seu sistema combina resistência digital ajustável, ciência do exercício, programas de treino personalizados, orientação especializada e acompanhamento de desempenho para criar sessões guiadas que se adaptam à medida que os usuários evoluem. Para quem explora oportunidades de carreira em tecnologia fitness, hardware de consumo ou bem-estar digital, a Tonal oferece um ambiente focado no produto e voltado a tornar o treinamento de força mais acessível e orientado por dados.
Líder sênior de design de marca na Tonal (híbrido em Austin)
Lidere a marca de fitness conectado da Tonal em campanhas integradas, experiências digitais, varejo e lançamentos de produtos. Defina a direção criativa, participe ativamente do design e ajude a desenvolver a equipe criativa interna da empresa.
Estados Unidos
Texas$ 150.000 – $ 195.000 / ano
HíbridoTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsDesigner de marcaDescrição
- Defina e desenvolva a próxima etapa da marca Tonal.
- Transforme a estratégia de marca, o posicionamento, a pesquisa com consumidores e os objetivos de negócio em conceitos criativos e trabalhos finalizados.
- Oriente a expressão visual da Tonal em toda a jornada do cliente.
- Crie trabalhos para campanhas, mídia paga, redes sociais orgânicas, web, e-mail, varejo, eventos e outros canais de marca.
- Lidere a criação integrada para campanhas de marca, lançamentos de produtos, parcerias e grandes iniciativas de marketing, do conceito à entrega.
- Estabeleça padrões criativos para design, tipografia, fotografia, vídeo, motion e narrativa.
- Desenvolva a identidade visual, as diretrizes criativas, os sistemas e os templates da Tonal.
- Colabore com Brand Marketing, Growth Marketing, agências, Product Marketing, e-commerce, Conteúdo e equipes parceiras.
- Crie e refine peças criativas focadas em performance, orientadas por resultados e insights de consumidores.
- Transforme a tecnologia, a inteligência de treinamento, o valor do produto e os resultados dos membros da Tonal em histórias claras para os consumidores.
- Ajude a estruturar a equipe criativa interna da Tonal, suas capacidades e seu modelo de alocação de recursos.
- Recrute, lidere e desenvolva profissionais criativos à medida que a função cresce.
- Gerencie agências, freelancers, fotógrafos, diretores, parceiros de produção e outros colaboradores externos.
- Dê direção e feedback criativos enquanto permanece ativamente envolvido no trabalho.
- Reporte-se ao Senior Manager de Brand Marketing.
Requisitos
- Pelo menos oito anos de experiência em design, direção de arte ou funções criativas para marcas de consumo ou agências.
- Experiência comprovada na direção do trabalho criativo de outras pessoas.
- Portfólio que demonstre execução visual excepcional, força conceitual e projetos integrados de marca.
- Domínio avançado de ferramentas criativas, com capacidade de levar o trabalho do conceito inicial à produção final.
- Experiência criando para canais digitais, sociais, mídia paga, web, e-mail, varejo e outros canais de consumo.
- Forte conhecimento de fotografia, vídeo, motion, tipografia e comunicação visual.
- Experiência desenvolvendo campanhas integradas em canais de marketing de marca e de performance.
- Capacidade de tornar produtos, tecnologias e benefícios complexos compreensíveis por meio de uma criação envolvente.
- Conforto para trabalhar em equipes enxutas e estabelecer processos e capacidades do zero.
- Experiência gerenciando ou orientando designers.
- Fortes habilidades de colaboração com equipes de marketing, produção, growth, produto e liderança executiva.
- Capacidade de trabalhar com rapidez, lidar com ambiguidades e gerenciar prioridades concorrentes.
- Familiaridade com ferramentas criativas baseadas em IA será considerada um diferencial.
- Autorização para trabalhar legalmente nos Estados Unidos e/ou no Canadá.
Benefícios
- Cobertura de saúde
- Programas de poupança para aposentadoria
- Seguro de vida
- Cobertura por incapacidade
- Tempo livre remunerado flexível
- Licença parental
- Benefícios adicionais
- Adaptações de acessibilidade