O U.S. Bank é uma instituição de serviços financeiros sediada nos Estados Unidos que atende pessoas físicas e empresas por meio de serviços bancários de varejo e corporativos, gestão patrimonial, análise de crédito e gestão de investimentos. A empresa também apoia iniciativas de educação financeira e envolvimento comunitário. Seu conteúdo de carreiras destaca o compromisso com a inclusão, a cultura no ambiente de trabalho, o desenvolvimento dos funcionários e a saúde e o bem-estar. O U.S. Bank é membro da FDIC para produtos de depósito elegíveis; produtos de investimento e seguros não são segurados pela FDIC e podem perder valor.
Gerente sênior de relacionamento de banco corporativo para Consumo e Varejo no U.S. Bank, Charlotte, híbrido
Gerente sênior de relacionamento responsável por expandir carteiras complexas de Consumo e Varejo no U.S. Bank. A função abrange crédito, crescimento de clientes, desenvolvimento de novos negócios e vendas de produtos bancários.
Descrição
- Construir a confiança dos clientes por meio de atendimento personalizado e acesso à experiência e aos recursos do U.S. Bank
- Gerenciar e expandir uma carteira de empréstimos complexa
- Desenvolver clientes potenciais e conquistar novos relacionamentos comerciais
- Fortalecer e expandir os relacionamentos com clientes existentes
- Recomendar e vender produtos e serviços bancários adequados
- Buscar oportunidades One U.S. Bank e fazer indicações relevantes
- Expandir e apoiar relacionamentos grandes e altamente complexos com clientes
- Liderar todo o ciclo de gestão do relacionamento com o cliente
- Promover o comprometimento do cliente, a qualidade, a responsabilidade, o crescimento de empréstimos e depósitos e a receita de tarifas
- Atender clientes de Consumo e Varejo que geram mais de US$ 500 milhões em receita
Requisitos
- Bacharelado ou mestrado em finanças, contabilidade ou área relacionada
- De modo geral, pelo menos 10 anos de experiência bancária
- Profundo conhecimento especializado e experiência com clientes dos setores de consumo e varejo
- Experiência comprovada em liderança de vendas e desenvolvimento de negócios, incluindo sucesso mensurável no apoio a iniciativas de crescimento e na conquista de novos clientes
- Ampla experiência na gestão e expansão de grandes carteiras de clientes corporativos médios e grandes
- Histórico de construção de relacionamentos de confiança com as partes interessadas internas de gestão de carteiras, risco de crédito e produtos
- Sólido conhecimento dos mercados de empréstimos comerciais, incluindo termos e preços, com segurança na análise de crédito
- Experiência com produtos operacionais bancários essenciais, como gestão de tesouraria, cartões corporativos e pagamentos, mercados de capitais, trust e custódia
- Excelente comunicação escrita e verbal
- Fortes capacidades analíticas, de julgamento, tomada de decisão e resolução de problemas
- Deve possuir ou obter as licenças SIE, Series 79 e Series 63 no prazo de 180 dias corridos após o início
- Capacidade de trabalhar em uma unidade do U.S. Bank pelo menos três dias por semana
- Deve seguir as políticas e os procedimentos do U.S. Bank, incluindo seu Código de Ética e Conduta Empresarial e os requisitos aplicáveis de conduta e segurança no local de trabalho
Benefícios
- Cobertura de assistência médica, odontológica e oftalmológica
- Seguro de vida básico e seguro de vida temporário suplementar opcional
- Cobertura por incapacidade de curto e longo prazo
- Incapacidade relacionada à gravidez e licença parental
- Plano 401(k) e plano de aposentadoria financiado pelo empregador
- Férias remuneradas de duas a cinco semanas, conforme a faixa salarial e o tempo de empresa
- Até 11 feriados remunerados
- Assistência para adoção
- Licença médica e de segurança acumulada à razão de uma hora para cada 30 horas trabalhadas, até 80 horas por ano-calendário, salvo disposição diferente da legislação aplicável
- Programas de incentivo e reconhecimento
- Oportunidade de compra de ações para funcionários
- Contribuições para o 401(k) e pensão