EVgo
EVgo
201 – 500 Funcionários
AutomotivoEnergiaTransporte
A EVgo é uma empresa norte-americana de energia e transporte focada em ampliar o acesso ao carregamento rápido de veículos elétricos. A empresa possui e opera uma ampla rede pública de carregamento, atendendo veículos elétricos compatíveis com carregamento rápido por meio de opções de pagamento pelo aplicativo, RFID e outros meios. A EVgo também trabalha com fabricantes de automóveis, empresas, concessionárias de serviços públicos, empresas de transporte por aplicativo e veículos autônomos, além de operadores de locais de carregamento, para implantar e gerenciar infraestruturas. Seus serviços incluem opções de preços flexíveis, Autocharge+ e suporte a padrões de carregamento em evolução, como o NACS da Tesla.

Gerente de Marketing de Crescimento – EVgo, remoto nos Estados Unidos

Gerencia os perfis públicos de recarga da EVgo nas principais plataformas de descoberta, garantindo informações precisas sobre os locais e atualizações oportunas. Apoia a produção de conteúdo, a coordenação de campanhas, os relatórios e os programas de marketing multifuncionais para a rede de recarga da EVgo.

Descrição

  • Gerencia os perfis comerciais da EVgo no Google Business Profile, Apple Maps, PlugShare, Uberall e outras plataformas de descoberta.
  • Corrige discrepâncias nos horários de funcionamento, no status de disponibilidade, nas comodidades e nas informações de localização.
  • Atualiza os perfis para lançamentos de novos locais, fechamentos temporários, interrupções e reaberturas.
  • Trabalha com as equipes de operações dos locais e parceiros de desenvolvimento para verificar as informações antes da publicação.
  • Cria e mantém padrões de perfis, listas de verificação e processos de auditoria.
  • Escreve e aprimora materiais para os perfis, incluindo descrições comerciais, informações sobre comodidades, mensagens de inauguração futura e anúncios dos locais.
  • Apoia o desenvolvimento de conteúdo de marketing escrevendo e editando textos, adaptando materiais criativos e preparando materiais para canais de e-mail, redes sociais, web e aplicativos.
  • Verifica a integridade e a qualidade dos envios de conteúdo e materiais antes da publicação.
  • Ajuda a coordenar campanhas sazonais e acompanha projetos de marketing relacionados.
  • Gerencia cronogramas de projetos, relatórios de status e acompanhamentos entre equipes.
  • Produz relatórios recorrentes de desempenho e extrações de dados para os perfis comerciais.
  • Destaca tendências, problemas e lacunas de informação para a equipe.
  • Assume responsabilidades adicionais e projetos especiais conforme designado.

Requisitos

  • Pelo menos cinco anos de experiência relevante em gestão de perfis, marketing digital, coordenação de marketing ou área equivalente.
  • É desejável ter bacharelado em marketing, comunicação ou área relacionada.
  • Experiência com processos de garantia de qualidade de conteúdo ou materiais criativos.
  • Interesse ou experiência no uso de ferramentas de IA para melhorar a produtividade e a eficiência.
  • Educação ou treinamento técnico relevante pode substituir um diploma formal, incluindo certificações, cursos ou aprendizado profissional comprovado.
  • Excelentes habilidades de redação, edição e comunicação escrita.
  • Experiência com ferramentas de gerenciamento de projetos, como o Monday.
  • Disponibilidade para viajar ocasionalmente para reuniões de equipe ou multifuncionais.

Benefícios

  • Cobertura de seguro médico, odontológico e oftalmológico.
  • Suporte à saúde mental e programas de bem-estar.
  • Plano de aposentadoria 401(k).
  • Conta de poupança para despesas médicas (HSA).
  • Contas de gastos flexíveis para despesas médicas e cuidados de dependentes (FSA).
  • Seguro de vida e invalidez.
  • Tempo livre remunerado sem limite máximo.
  • Licença parental ampliada.
  • Programa de assistência ao funcionário (EAP).
  • Suporte da Health Advocate para sinistros, busca de prestadores e decisões de saúde.
  • Serviços de telessaúde.
  • Programas de mentoria.
  • Oportunidades de desenvolvimento de carreira e mobilidade interna.
  • Auxílio mensal para tecnologia.
  • Reembolso único para configuração do escritório em casa.
  • Tempo livre remunerado para voluntariado.
  • Benefícios de transporte.
  • Programas voltados aos funcionários.
  • Bônus-alvo em dinheiro discricionários.
  • Unidades de ações restritas, sujeitas à aprovação do Conselho.