EVgo
EVgo
201 – 500 Dipendenti
AutomotiveEnergiaTrasporti
EVgo è un’azienda statunitense attiva nei settori dell’energia e dei trasporti, con l’obiettivo di ampliare l’accesso alla ricarica rapida per i veicoli elettrici. Possiede e gestisce un’ampia rete pubblica di ricarica, offrendo supporto ai veicoli elettrici compatibili con la ricarica rapida tramite opzioni di pagamento nell’app, RFID e altri metodi. EVgo collabora inoltre con case automobilistiche, aziende, servizi di pubblica utilità, società di ride sharing e veicoli autonomi, nonché con i gestori delle aree di ricarica, per realizzare e gestire infrastrutture. I suoi servizi includono opzioni tariffarie flessibili, Autocharge+ e il supporto a standard di ricarica in evoluzione, come il NACS di Tesla.

Responsabile del marketing della crescita – EVgo, da remoto negli Stati Uniti

Gestisce le schede pubbliche delle stazioni di ricarica EVgo sulle principali piattaforme di ricerca, garantendo informazioni accurate sulle sedi e aggiornamenti tempestivi. Supporta la produzione di contenuti, il coordinamento delle campagne, la reportistica e i programmi di marketing interfunzionali per la rete di ricarica EVgo.

Descrizione

  • Gestisce le schede commerciali di EVgo su Google Business Profile, Apple Maps, PlugShare, Uberall e altre piattaforme di ricerca.
  • Corregge le discrepanze relative agli orari di apertura, allo stato di disponibilità, ai servizi e alle informazioni sulla sede.
  • Aggiorna le schede per l’apertura di nuovi siti, le chiusure temporanee, le interruzioni e le riaperture.
  • Collabora con i team operativi delle sedi e con i partner di sviluppo per verificare le informazioni prima della pubblicazione.
  • Crea e mantiene standard per le schede, liste di controllo e processi di audit.
  • Scrive e perfeziona i materiali delle schede, comprese le descrizioni aziendali, le informazioni sui servizi, i messaggi sulle aperture imminenti e gli annunci delle sedi.
  • Supporta lo sviluppo dei contenuti di marketing scrivendo e modificando testi, adattando risorse creative e preparando materiali per i canali e-mail, social, web e in-app.
  • Verifica la completezza e la qualità dei contenuti e delle risorse inviati prima della pubblicazione.
  • Aiuta a coordinare le campagne stagionali e monitora i relativi progetti di marketing.
  • Gestisce i programmi dei progetti, i report sullo stato di avanzamento e i follow-up tra i team.
  • Produce report periodici sulle prestazioni ed estrazioni di dati per le schede commerciali.
  • Evidenzia al team tendenze, problemi e lacune informative.
  • Gestisce ulteriori responsabilità e progetti speciali secondo le assegnazioni.

Requisiti

  • Almeno cinque anni di esperienza rilevante nella gestione delle schede, nel marketing digitale, nel coordinamento del marketing o in un settore equivalente.
  • È preferibile una laurea in marketing, comunicazione o una disciplina correlata.
  • Esperienza nei processi di controllo qualità dei contenuti o delle risorse creative.
  • Interesse o esperienza nell’uso di strumenti di IA per migliorare produttività ed efficienza.
  • Un’istruzione o formazione tecnica pertinente può sostituire una laurea formale, incluse certificazioni, corsi o apprendimento professionale dimostrato.
  • Eccellenti capacità di scrittura, redazione e comunicazione scritta.
  • Esperienza nell’uso di strumenti di gestione dei progetti come Monday.
  • Disponibilità a viaggiare occasionalmente per riunioni di team o interfunzionali.

Benefit

  • Copertura assicurativa medica, dentistica e oculistica.
  • Supporto per la salute mentale e programmi di benessere.
  • Piano pensionistico 401(k).
  • Conto di risparmio sanitario (HSA).
  • Conti di spesa flessibili per spese mediche e assistenza alle persone a carico (FSA).
  • Assicurazione sulla vita e contro l’invalidità.
  • Ferie retribuite senza limite massimo.
  • Congedo parentale esteso.
  • Programma di assistenza ai dipendenti (EAP).
  • Supporto di Health Advocate per richieste di rimborso, ricerca di fornitori e decisioni sanitarie.
  • Servizi di telemedicina.
  • Programmi di mentoring.
  • Opportunità di sviluppo professionale e mobilità interna.
  • Indennità mensile per la tecnologia.
  • Rimborso una tantum per l’allestimento dell’ufficio domestico.
  • Permessi retribuiti per attività di volontariato.
  • Benefit per il pendolarismo.
  • Programmi incentrati sui dipendenti.
  • Bonus in denaro target discrezionali.
  • Unità di azioni vincolate, soggette all’approvazione del Consiglio.