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DENSO Europe
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AutomotivoB2BIndústria de transformação
A DENSO Europe desenvolve tecnologias, sistemas e componentes automotivos para fabricantes de veículos do mundo todo. Seu trabalho tem como foco tornar a mobilidade mais segura e reduzir o impacto ambiental por meio de produtos projetados para serem mais leves, adaptáveis e eficientes, atendendo a rigorosos padrões de qualidade. Como parte do setor de fabricação automotiva, a DENSO Europe fornece componentes usados em diversas marcas e modelos de veículos.
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Vagas da empresa

Especialista sênior em vendas automotivas

Lidere os programas automotivos da Ford para a DENSO, do desenvolvimento à produção em série. Coordene a cadeia de suprimentos, a estratégia de vendas, o desempenho das entregas e o crescimento de contas globais.

USEstados UnidosMIMichigan
$ 80.000 – $ 101.000 / ano
HíbridoTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsVendas
ERP

Descrição

  • Desenvolver estratégias de vendas para as contas globais da Ford no programa DIAM-1255.
  • Liderar programas de clientes desde o desenvolvimento e o lançamento até a produção em série, atuando como principal ponto de contato.
  • Acompanhar marcos, coordenar solicitações de alteração e resolver problemas com equipes internas e externas.
  • Coordenar as atividades da cadeia de suprimentos com os cronogramas de produção para cumprir os compromissos de entrega.
  • Apoiar o aumento da produção, monitorar entregas e resolver gargalos.
  • Manter relacionamentos com as partes interessadas da Ford e as equipes multifuncionais da DENSO.
  • Avaliar tendências de mercado, preços e dados da concorrência para apoiar o crescimento da receita.
  • Apresentar previsões, relatórios e análises de negócios à alta liderança.
  • Negociar contratos e condições comerciais de acordo com as políticas da empresa.
  • Orientar profissionais juniores de vendas e aprimorar os processos de vendas e dos programas.
  • Coordenar cronogramas de ferramentas, preparação para o lançamento, alterações de projeto e de número de peça, preparação de veículos, reivindicações por obsolescência e aprovações de embalagem.
  • Ajudar a resolver questões de contas a receber e verificar pedidos de compra e faturas de frete aéreo.
  • Apoiar a descontinuação de produtos e resolver questões relacionadas à qualidade.
  • Manter os registros exigidos e cumprir as políticas, os contratos e os padrões DIAM aplicáveis.

Requisitos

  • Graduação em Administração, Engenharia ou área relacionada.
  • MBA é desejável.
  • Pelo menos oito anos de experiência em vendas B2B no setor automotivo ou em área relacionada.
  • Histórico de gestão de contas automotivas globais, preferencialmente da Ford.
  • Forte experiência em gestão de programas, do desenvolvimento à produção em série.
  • Conhecimento aprofundado de coordenação da cadeia de suprimentos e logística.
  • Capacidade de acompanhar marcos, gerenciar alterações e resolver problemas complexos.
  • Excelentes habilidades de comunicação, negociação e apresentação.
  • Capacidade de analisar dados complexos e tomar decisões estratégicas.
  • Experiência com sistemas de CRM e ERP, como Salesforce e SAP.
  • Disponibilidade para viajar até 30% dentro do país e internacionalmente.
  • Elegibilidade para trabalhar nos Estados Unidos sem patrocínio.
  • Proficiência em Microsoft Word, Excel e PowerPoint.

Benefícios

  • Planos médico, odontológico, oftalmológico e de medicamentos prescritos.
  • Plano 401(k) com contrapartida de 4% da empresa.
  • Férias e folgas remuneradas, além de 13 feriados pagos.
  • Programa de bônus.
  • Programas de gastos flexíveis, poupança para despesas de saúde e cuidados com dependentes.
  • Seguro de vida, invalidez, morte acidental e desmembramento, e viagens a negócios fornecidos pela empresa.
  • Programas gratuitos de bem-estar e gestão de condições crônicas.
  • Programas de seguro opcionais, incluindo cobertura jurídica, contra roubo de identidade e para doenças graves.
  • Reembolso de mensalidades.
  • Desenvolvimento de carreira e treinamento contínuo.
  • Programa de assistência aos funcionários.
  • Programa de reconhecimento de funcionários.
  • Oportunidades de voluntariado.
  • Academia no local; a disponibilidade varia conforme a localização.
  • Refeitório e mercados de alimentos; a disponibilidade varia conforme a localização.
  • Clínica de saúde e farmácia no local; a disponibilidade varia conforme a localização.

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