A GE Vernova desenvolve e fornece tecnologias para o setor global de energia, ajudando os sistemas elétricos a atender à demanda enquanto reduzem as emissões. Seu portfólio abrange soluções de geração de energia a gás, hidrelétrica, nuclear e eólica, reunindo experiência em engenharia de grande escala, fabricação e energia. Para quem busca emprego, a empresa oferece oportunidades para trabalhar com infraestruturas e tecnologias que contribuem para uma eletricidade mais confiável, acessível e com menos emissões de carbono.
Autoridade sênior global de engenharia de processos para fabricação de barras de estator por prensagem e cura na GE Vernova
Lidere a engenharia global de processos para a fabricação de geradores da GE Vernova, fortalecendo a confiabilidade, a qualidade e a padronização. Oriente os processos de equipamentos, as melhorias Lean e a introdução de tecnologias em toda a cadeia de valor de geradores.
Estados Unidos
Nova York$ 122.600 – $ 204.400 / ano
RemotoTempo integralSêniorLíderIdioma Obrigatório: inglêsEngenheiro de softwareDescrição
- Define e mantém processos globais para ativos de fabricação, abrangendo integração de instalações, testes de aceitação, verificações e calibração de equipamentos, manutenção, peças de reposição e treinamento.
- Valida o projeto de novos processos e seu uso no chão de fábrica com as equipes de EHS e de outras áreas.
- Desenvolve e executa estratégias de confiabilidade usando FMEA e análise de causa raiz.
- Trabalha com as equipes de manutenção, operações, engenharia e segurança em programas preventivos e preditivos.
- Define indicadores-chave de desempenho da confiabilidade dos equipamentos e monitora os resultados em relação às metas.
- Aprimora os processos para reduzir o tempo de inatividade dos equipamentos e fortalecer a qualidade.
- Investiga falhas de equipamentos e problemas recorrentes, identifica as causas e implementa soluções duradouras.
- Presta orientação sobre gestão de ativos, incluindo análise do ciclo de vida dos equipamentos e otimização de peças de reposição.
- Ajuda a projetar e instalar equipamentos e a implementar processos com confiabilidade incorporada desde a etapa de projeto.
- Define a estratégia da área designada, gerencia recursos e estabelece políticas.
- Avalia desafios do negócio e recomenda práticas que aprimorem produtos, processos ou serviços.
- Lidera equipes funcionais ou projetos com recursos, riscos e complexidade limitados.
- Orienta e influencia líderes técnicos de fábrica em toda a cadeia de suprimentos por meio de uma estrutura de reporte indireto.
- Lidera a introdução de novas tecnologias, transferências de ativos e processos, incluindo cronograma, seleção de tecnologia, dispositivos de fixação, controles e qualificação de ativos.
- Melhora segurança, qualidade, entrega e custos por meio de análises, métodos Lean e do princípio “Um Produto, Um Processo”.
Requisitos
- Bacharelado e pelo menos 10 anos de experiência em fabricação industrial ou qualidade, ou diploma de ensino médio/GED e pelo menos 15 anos dessa experiência.
- Pelo menos cinco anos de experiência em fabricação de geradores.
- Sólido domínio de conceitos de engenharia e processos de qualidade.
- Capacidade de ler e interpretar plantas, especificações, desenhos e diagramas.
- Habilidades e experiência em gerenciamento de projetos.
- Disponibilidade e capacidade para viajar globalmente cerca de 25% do tempo.
- Experiência de trabalho multifuncional e de liderança conjunta da implementação de sistemas de fabricação para a migração global Next Generation Supply Chain em toda a cadeia de valor de geradores.
- Experiência na aplicação de Design for Six Sigma (DFSS).
- Capacidade de avaliar a capacidade das máquinas, analisar necessidades de processos e desenvolver planos para manter ou melhorar o rendimento.
- Capacidade de aplicar métodos Lean, incluindo planejamento de transformação, 3P, Manutenção Produtiva Total, Trabalho Padronizado, Kaizen, solução de problemas e Poka Yoke.
- Experiência na gestão de centro de custos ou P&L e compreensão de métricas operacionais.
- Experiência direta de liderança de funcionários profissionais e da produção.
- Capacidade de orientar e influenciar outras pessoas e liderar equipes pequenas.
- Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita.
- Fortes habilidades interpessoais e de liderança.
- Capacidade de liderar iniciativas de escopo e impacto moderados.
- Capacidade de coordenar e gerenciar vários projetos simultaneamente.
- Capacidade eficaz de identificar problemas e encontrar soluções.
- Capacidade analítica e organizacional comprovada.
- Profundo conhecimento técnico em fabricação.
- Conhecimento abrangente dos princípios, abordagens e métodos relevantes.
- É necessário ter autorização legal para trabalhar nos Estados Unidos.
- Aprovação em exame toxicológico, quando aplicável.
Benefícios
- Bônus anual discricionário.
- Cobertura médica, odontológica, oftalmológica e de medicamentos prescritos.
- Acesso a um orientador de saúde e a um serviço de enfermagem disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana.
- Programa de Assistência ao Funcionário com serviços confidenciais de avaliação, aconselhamento e encaminhamento, disponíveis 24 horas por dia, 7 dias por semana.
- Plano de poupança para aposentadoria da GE Vernova.
- Plano 401(k) com vantagens fiscais e contribuições correspondentes da empresa.
- Contribuições da empresa para a aposentadoria.
- Recursos financeiros e consultores de planejamento da Fidelity.
- Auxílio-educação.
- Auxílio para adoção.
- Licença parental remunerada.
- Benefícios por incapacidade.
- Seguro de vida.
- 12 feriados remunerados.
- Folgas flexíveis.
- Desenvolvimento profissional e aprendizado contínuo no trabalho.
- Auxílio para realocação.