GE Vernova développe et fournit des technologies pour le secteur mondial de l’énergie, aidant les systèmes électriques à répondre à la demande tout en réduisant les émissions. Son portefeuille couvre des solutions de production d’électricité au gaz, hydroélectriques, nucléaires et éoliennes, en réunissant une expertise approfondie en ingénierie à grande échelle, en fabrication et dans le domaine de l’énergie. Pour les personnes à la recherche d’un emploi, l’entreprise offre des possibilités de travailler sur des infrastructures et des technologies qui favorisent une électricité plus fiable, abordable et moins carbonée.
Expert principal mondial en ingénierie des procédés pour la fabrication de barres de stator par pressage et cuisson chez GE Vernova
Pilote l’ingénierie mondiale des procédés pour la fabrication de générateurs de GE Vernova afin de renforcer la fiabilité, la qualité et la standardisation. Guide les procédés des équipements, les améliorations Lean et l’introduction de technologies dans toute la chaîne de valeur des générateurs.
États-Unis
New York122 600 $ – 204 400 $ / an
À distanceTemps pleinSeniorLeadLangue Requise : anglaisIngénieur logicielDescription
- Définit et maintient les processus mondiaux des actifs de fabrication, notamment l’intégration des installations, les essais de réception, les contrôles et l’étalonnage des équipements, la maintenance, les pièces de rechange et la formation.
- Valide la conception des nouveaux procédés et leur mise en œuvre en atelier avec les équipes EHS et transversales.
- Élabore et applique des stratégies de fiabilité à l’aide de l’AMDEC et de l’analyse des causes profondes.
- Collabore avec les équipes de maintenance, d’exploitation, d’ingénierie et de sécurité sur les programmes préventifs et prédictifs.
- Définit les indicateurs clés de fiabilité des équipements et suit les résultats par rapport aux objectifs.
- Améliore les procédés afin de réduire les temps d’arrêt des équipements et de renforcer la qualité.
- Étudie les pannes d’équipements et les problèmes récurrents, en identifie les causes et met en œuvre des solutions durables.
- Conseil en gestion des actifs, notamment pour l’analyse du cycle de vie des équipements et l’optimisation des pièces de rechange.
- Contribue à la conception et à l’installation des équipements et à la mise en œuvre de procédés intégrant la fiabilité dès la phase de conception.
- Définit la stratégie du domaine attribué, gère les ressources et élabore les politiques.
- Évalue les défis de l’entreprise et recommande des pratiques permettant d’améliorer les produits, les procédés ou les services.
- Dirige des équipes fonctionnelles ou des projets aux ressources, aux risques et à la complexité limités.
- Accompagne et influence les responsables techniques d’usine de toute la chaîne d’approvisionnement dans le cadre d’une structure hiérarchique indirecte.
- Dirige l’introduction de nouvelles technologies, le transfert d’actifs et le lancement de procédés, notamment le calendrier, le choix des technologies, l’outillage, les contrôles et la qualification des actifs.
- Améliore la sécurité, la qualité, les livraisons et les coûts grâce à l’analyse, aux méthodes Lean et au principe « Un produit, un processus ».
Exigences
- Diplôme de licence et au moins 10 ans d’expérience dans la fabrication industrielle ou la qualité, ou diplôme d’études secondaires/GED et au moins 15 ans d’expérience dans ces domaines.
- Au moins cinq ans d’expérience dans la fabrication de générateurs.
- Solide maîtrise des concepts d’ingénierie et des processus qualité.
- Capacité à lire et interpréter des plans, des spécifications, des dessins et des schémas.
- Compétences et expérience en gestion de projets.
- Disponibilité et capacité à voyager dans le monde entier environ 25 % du temps.
- Expérience du travail transversal et de la codirection de la mise en œuvre de systèmes de fabrication pour la migration mondiale Next Generation Supply Chain dans toute la chaîne de valeur des générateurs.
- Expérience de l’application du Design for Six Sigma (DFSS).
- Capacité à évaluer les capacités des machines, à analyser les besoins des procédés et à élaborer des plans pour maintenir ou améliorer le rendement.
- Capacité à appliquer les méthodes Lean, notamment la planification de la transformation, le 3P, la maintenance productive totale, le travail standardisé, le Kaizen, la résolution de problèmes et le Poka-Yoke.
- Expérience de la gestion d’un centre de coûts ou d’un compte de résultat, et compréhension des indicateurs opérationnels.
- Expérience directe de direction de personnel professionnel et de production.
- Capacité à accompagner et à influencer les autres et à diriger de petites équipes.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Solides compétences relationnelles et de leadership.
- Capacité à diriger des initiatives d’ampleur et d’impact modérés.
- Capacité à coordonner et à gérer plusieurs projets simultanément.
- Capacité à identifier efficacement les problèmes et à les résoudre.
- Capacités d’analyse et d’organisation démontrées.
- Expertise technique approfondie en fabrication.
- Connaissance approfondie des principes, approches et méthodes pertinents.
- Autorisation légale de travailler aux États-Unis requise.
- Réussite d’un dépistage de drogues, le cas échéant.
Avantages
- Prime annuelle discrétionnaire.
- Couverture médicale, dentaire, ophtalmologique et des médicaments sur ordonnance.
- Accès à un coach santé et à un service infirmier disponible 24 h/24 et 7 j/7.
- Programme d’aide aux employés proposant des services confidentiels d’évaluation, de conseil et d’orientation disponibles 24 h/24 et 7 j/7.
- Plan d’épargne-retraite de GE Vernova.
- Épargne 401(k) fiscalement avantageuse avec abondement de l’entreprise.
- Cotisations de l’entreprise à la retraite.
- Ressources financières et conseillers en planification de Fidelity.
- Aide aux frais de scolarité.
- Aide à l’adoption.
- Congé parental rémunéré.
- Prestations d’invalidité.
- Assurance vie.
- 12 jours fériés rémunérés.
- Congés flexibles.
- Développement professionnel et apprentissage continu au travail.
- Aide à la mobilité.