O UMB Bank é uma empresa de serviços financeiros que atende clientes pessoa física, empresariais e institucionais por meio de soluções bancárias, financeiras e fintech. Seus serviços de banco pessoal incluem contas correntes e de poupança, cartões de crédito, empréstimos e gestão patrimonial. As empresas podem acessar soluções de crédito, gestão do fluxo de caixa, financiamento de capital, cartões de crédito e benefícios para funcionários, enquanto os clientes institucionais contam com suporte em mercados de capitais, serviços para fundos e serviços bancários institucionais e fintech. Fundado em 1913, o UMB Bank aplica sua experiência financeira especializada às necessidades de pessoas, empresas e instituições.
Associado de Trust Corporativo / Gerente de Relacionamento - Costa Mesa, CA (Híbrido)
Prestar suporte aos clientes de trust corporativo do UMB Bank em serviços de trustee e agência para títulos. Oferecer suporte ao cliente, administração de registros, coordenação operacional e resolução de problemas.
Descrição
- Prestar suporte aos Gerentes de Relacionamento com serviços administrativos para clientes de Trust Corporativo
- Manter registros e processar solicitações de clientes por meio dos produtos da Microsoft e dos sistemas do UMB
- Trabalhar com clientes e equipes internas para identificar necessidades e oferecer soluções
- Responder às perguntas e solicitações dos clientes
- Compilar informações de desempenho e manter os registros atualizados
- Coordenar o trabalho com equipes de operações, bancos custodiante e equipes dos clientes
- Resolver problemas administrativos e operacionais
- Receber treinamento cruzado em funções adicionais de Trust Corporativo
- Prestar suporte aos clientes estabelecidos de Trust Corporativo e à equipe de Gestão de Relacionamento
Requisitos
- Bacharelado ou experiência profissional equivalente
- Dois ou mais anos de experiência relevante
- Grande atenção aos detalhes
- Habilidades eficazes de comunicação
- Proficiência nos produtos da Microsoft e nos sistemas do UMB
Benefícios
- Folga remunerada
- Contrapartida no plano 401(k)
- Remuneração anual por incentivos
- Feriados remunerados
- Cobertura de seguro médico, odontológico, oftalmológico e outros seguros patrocinada pela empresa
- Contas de poupança para despesas médicas, de gastos flexíveis e para cuidados de dependentes
- Assistência para adoção
- Programa de assistência ao funcionário
- Reembolso de despesas com atividades físicas
- Reembolso de mensalidades
- Programa de bem-estar dos associados
- Fundo de emergência dos associados
- Benefícios bancários para associados