
UMB Bank е компания за финансови услуги, която обслужва физически лица, предприятия и институционални клиенти чрез банкови, финансови и финтех решения. Услугите ѝ за лично банкиране включват разплащателни и спестовни сметки, кредитни карти, заеми и управление на богатството. Предприятията могат да се възползват от кредитиране, управление на паричните потоци, капиталово финансиране, решения за кредитни карти и придобивки за служители, а институционалните клиенти получават подкрепа чрез услуги на капиталовите пазари, фондови услуги и институционално и финтех банкиране. UMB Bank е основана през 1913 г. и прилага финансова експертиза, съобразена с конкретния сектор, към нуждите на физически лица, компании и институции.
Специалист корпоративен тръст / Мениджър взаимоотношения – Коста Меса, Калифорния (хибридно)
Подпомагане на корпоративните тръстови клиенти на UMB Bank при услуги като довереник по облигации и агентски услуги. Поддръжка на клиенти, администриране на записи, оперативна координация и разрешаване на проблеми.
Описание
- Подпомага мениджърите взаимоотношения с административни услуги за клиенти на корпоративния тръст
- Поддържа записи и обработва клиентски заявки чрез продуктите на Microsoft и системите на UMB
- Работи с клиенти и вътрешни екипи за идентифициране на потребности и предоставяне на решения
- Отговаря на въпроси и заявки на клиенти
- Събира информация за изпълнението и поддържа записите актуални
- Координира работата с оперативни екипи, банки попечители и служители на клиентите
- Разрешава административни и оперативни проблеми
- Преминава кръстосано обучение в допълнителни функции на корпоративния тръст
- Подпомага утвърдени клиенти на корпоративния тръст и екипа за управление на взаимоотношенията
Изисквания
- Бакалавърска степен или еквивалентен професионален опит
- Две или повече години релевантен опит
- Силно внимание към детайлите
- Ефективни комуникационни умения
- Умения за работа с продуктите на Microsoft и системите на UMB
Придобивки
- Платен отпуск
- Съпоставяне на вноските от работодателя по 401(k)
- Годишно стимулиращо възнаграждение
- Платени празнични дни
- Медицинско, стоматологично, оптично и друго застрахователно покритие, финансирано от компанията
- Сметки за здравни спестявания, гъвкави разходи и грижи за зависими лица
- Помощ при осиновяване
- Програма за подпомагане на служителите
- Възстановяване на разходи за фитнес
- Възстановяване на разходи за обучение
- Програма за благосъстояние на служителите
- Фонд за спешни случаи за служители
- Банкови придобивки за служители