A Volkswagen Group é uma importante empresa automotiva e industrial que desenvolve veículos, serviços de mobilidade e tecnologias de produção para um portfólio de marcas. Seu trabalho inclui mobilidade elétrica, pesquisa e desenvolvimento, além da evolução dos processos de fabricação. A empresa oferece oportunidades em uma ampla variedade de áreas e localidades do setor automotivo, relacionadas ao desenvolvimento de veículos, engenharia, produção e outras funções empresariais.
Arquiteto corporativo, Volkswagen Group Africa
Defina a estratégia de tecnologia segura e a transformação corporativa para o negócio de mobilidade da Volkswagen Group Africa. Lidere arquitetura, governança, integração e roteiros de tecnologia.
Descrição
- Defina e mantenha a estratégia e os roteiros de arquitetura corporativa que apoiam as prioridades de negócios e de TI.
- Oriente as escolhas do portfólio, os habilitadores de arquitetura e as dependências para equilibrar valor, custo e risco.
- Mantenha os princípios, padrões, métodos e modelos de referência de arquitetura.
- Avalie projetos de soluções, riscos e exceções para garantir alinhamento com a empresa, a segurança e o Grupo.
- Coordene os ambientes de negócios, dados, aplicações e tecnologia para fortalecer a integração e limitar duplicações.
- Defina o direcionamento tecnológico avaliando tendências, roteiros de fornecedores, riscos do ciclo de vida e dívida técnica.
- Conecte capacidades de negócios e fluxos de valor a iniciativas de tecnologia e resultados mensuráveis.
- Desenvolva a capacidade de arquitetura por meio de orientação, materiais reutilizáveis, ferramentas compartilhadas, revisões entre pares e compartilhamento de conhecimento.
- Transforme a estratégia de negócios e de TI em um direcionamento tecnológico coerente, seguro e sustentável.
- Lidere a transformação em toda a empresa na Volkswagen Group Africa.
Requisitos
- Diploma nacional ou graduação em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação ou Sistemas de Informação.
- Pelo menos cinco anos de experiência em TI ou arquitetura corporativa.
- Experiência liderando importantes iniciativas de implementação ou transformação tecnológica.
- Experiência comprovada em estratégia de arquitetura, governança, padrões, roteiros e arquitetura entre domínios.
- Sólido entendimento de processos de negócios, governança de TI, gestão de riscos e ciclos de vida de tecnologia.
- Experiência trabalhando com lideranças seniores, arquitetos, equipes de entrega e parceiros externos.
- Domínio de métodos, modelagem e governança de arquitetura corporativa.
- Amplo conhecimento de tecnologia, segurança, DevOps e gestão do ciclo de vida.
- Certificação TOGAF ou equivalente em arquitetura corporativa é desejável.
- Certificação ou conhecimento em governança, gestão de portfólio, entrega de projetos ou Lean-Agile é um diferencial.
- É necessário apresentar um currículo atualizado.
- É necessário apresentar cópias autenticadas das qualificações.
- É necessário apresentar uma cópia autenticada de um documento de identidade.
Benefícios
- Pacotes competitivos
- Benefícios
- Modelo de trabalho flexível
- Apoio à comunidade
- Proposta de valor para os funcionários