Scottish Development International
Scottish Development International
201 – 500 Funcionários
ConsultoriaLogísticaMarketing
A Scottish Development International ajuda empresas a identificar e aproveitar oportunidades na Escócia, com foco em investimentos internos e investimento estrangeiro direto. A organização conecta empresas a recursos, redes e suporte local relevantes, e já facilitou mais de 5.135 investimentos internos. Seu trabalho é especialmente relevante para empresas de tecnologia e fintech que consideram estabelecer uma presença na Escócia, além de destacar o ecossistema de inovação do país e suas vantagens em custos operacionais.

Analista sênior de dados censitários — Híbrido no Reino Unido

Lidere o desenvolvimento de modelos e pipelines de dados do Censo 2031 para apoiar as estatísticas populacionais da Escócia. Integre dados censitários e administrativos para produzir resultados confiáveis para o planejamento governamental.

Descrição

  • Criar e manter modelos de dados e estruturas analíticas para dados censitários e populacionais
  • Transformar conceitos de arquitetura de dados em modelos práticos e pipelines de transformação
  • Estabelecer padrões para a estrutura, transformação e garantia de qualidade dos dados censitários
  • Projetar esquemas que permitam a análise eficiente de grandes conjuntos de dados demográficos
  • Integrar e vincular dados censitários a fontes administrativas
  • Criar estruturas de estimação, agregação e geográficas para relatórios estatísticos
  • Registrar modelos de dados, metadados e fluxos de transformação para apoiar a transparência e a reprodutibilidade
  • Contribuir diretamente para o desenvolvimento e a entrega de modelos de dados censitários
  • Manter a qualidade dos dados para resultados estatísticos e a execução operacional
  • Trabalhar com arquitetos de dados para determinar como os dados censitários e administrativos são estruturados, integrados e aplicados
  • Participar da colaboração presencial quando necessário e fazer viagens ocasionais a outros órgãos do Reino Unido

Requisitos

  • Experiência significativa em análise de dados ou estatística, preferencialmente no governo ou em outro ambiente de dados de grande escala
  • Conhecimentos avançados de programação estatística com R ou Python e SQL
  • Experiência com conjuntos de dados grandes e complexos, incluindo dados censitários, de pesquisas ou administrativos
  • Capacidade de liderar projetos analíticos e interagir de forma eficaz com partes interessadas seniores
  • Competência de nível profissional em métodos estatísticos e analíticos
  • Conhecimentos de nível profissional em gestão de dados
  • Conhecimentos de nível profissional em visualização de dados
  • Experiência de nível profissional na gestão de projetos de dados
  • Competência de Mudança e melhoria no nível 3
  • Competência de Entrega em ritmo acelerado no nível 3
  • Enviar um currículo e uma declaração de apoio de até 750 palavras
  • Ter atualmente e manter o direito de trabalhar no Reino Unido; não há patrocínio para Skilled Worker
  • Passar pelas verificações do Baseline Personnel Security Standard se for selecionado

Benefícios

  • Contrato de dois anos por prazo determinado, com recrutamento por meio de um processo justo e aberto
  • Modalidades de trabalho flexíveis
  • Flexi-leave
  • Ambiente de trabalho acolhedor e inclusivo
  • Amplo pacote de benefícios para funcionários
  • Viagens ocasionais a outros órgãos do Reino Unido