S&P Global dostarcza informacje rynkowe, ratingi kredytowe, rozwiązania analityczne i indeksy referencyjne przedsiębiorstwom, inwestorom, rządom oraz innym organizacjom na całym świecie. Usługi firmy obejmują finanse, surowce, mobilność, zrównoważony rozwój, transformację energetyczną i sztuczną inteligencję, pomagając klientom interpretować zmiany rynkowe, oceniać ryzyko kredytowe i podejmować świadome decyzje.
Firma dostarcza te analizy za pośrednictwem takich jednostek jak S&P Global Market Intelligence, S&P Global Ratings i S&P Dow Jones Indices. Jej produkty oparte na danych wspierają badania, analizę ryzyka, porównywanie wyników i planowanie strategiczne na złożonych rynkach globalnych.
Zastępca dyrektora ds. analizy kredytowej niebankowych instytucji finansowych
Kieruj analizą kredytową niebankowych instytucji finansowych w S&P Global Ratings. Kształtuj wnioski ratingowe, rozwijaj analityków i usprawniaj procesy analityczne.
Opis
- Nadzoruj analizę kredytową portfela złożonych instytucji finansowych.
- Przygotowuj prognozy i analizy, które stanowią podstawę opinii ratingowych.
- Wykrywaj pojawiające się ryzyka, oceniając wyniki spółek, trendy wśród podmiotów porównywalnych, zmiany rynkowe i zagadnienia dotyczące usług finansowych.
- Opracowuj badania i wnioski dla inwestorów, emitentów oraz innych interesariuszy.
- Kieruj monitorowaniem portfela i aktualizacjami analiz.
- Oceniaj dane finansowe i kredytowe, weryfikuj dane wejściowe, uzgadniaj wskaźniki oraz zapisuj założenia i zmiany modeli.
- Korzystaj z zatwierdzonych narzędzi generatywnej AI i automatyzacji pod nadzorem człowieka.
- Wyjaśniaj złożone analizy na piśmie oraz podczas rozmów z komitetami ratingowymi i zewnętrznymi interesariuszami.
- Buduj efektywne relacje z emitentami, inwestorami i uczestnikami rynku.
- Wspieraj młodszych analityków w poznawaniu podstaw analizy kredytowej, modelowania finansowego, jakości analiz i odpowiedzialnego korzystania z technologii.
- Usprawniaj procesy, narzędzia i przepływy pracy w obszarze analiz oraz pomagaj zespołom wdrażać nowe możliwości.
- Przestrzegaj standardów dotyczących metodologii, dokumentacji, poufności, zarządzania danymi i odpowiedzialnego korzystania z AI.
Wymagania
- Udokumentowane umiejętności w zakresie analizy kredytowej i finansowej
- Dobra znajomość usług finansowych i pojawiających się ryzyk kredytowych
- Jasna i skuteczna komunikacja ustna i pisemna
- Doświadczenie w szkoleniu lub mentoringu młodszych analityków
- Trafna ocena sytuacji oraz dbałość o dokładność, rzetelność analityczną, dokumentację, poufność i zasady nadzoru
- Od pięciu do dziesięciu lat odpowiedniego doświadczenia w analizie kredytowej przedsiębiorstw lub pokrewnej dziedzinie usług finansowych
- Tytuł licencjata lub równoważne kwalifikacje
- Doświadczenie w wykorzystywaniu generatywnej AI, dużych modeli językowych, narzędzi do pracy z danymi lub automatyzacji w procesach analitycznych
- Doświadczenie w usprawnianiu procesów dzięki standaryzacji, narzędziom lub automatyzacji
- Kandydaci na końcowym etapie rekrutacji muszą odbyć co najmniej jedną rozmowę kwalifikacyjną na miejscu
- Pracownicy muszą pracować w biurze co najmniej dwa dni w tygodniu
- Zatrudnienie zależy od przestrzegania Polityki S&P Global dotyczącej ujawniania informacji o papierach wartościowych i obrotu nimi
Benefity
- Roczny program premiowy
- Opieka zdrowotna
- Atrakcyjny wymiar płatnego urlopu
- Zasoby wspierające ciągły rozwój
- Planowanie emerytalne
- Program dalszego kształcenia
- Dopłaty firmy do spłaty pożyczek studenckich
- Programy wspierające dobrostan finansowy
- Świadczenia i udogodnienia dla rodzin
- Zniżki w sklepach
- Nagrody za polecenie kandydatów