Nokia to globalna firma technologiczna B2B koncentrująca się na telekomunikacji, sieciach korporacyjnych i infrastrukturze cyfrowej. Firma opracowuje bezpieczne i odporne rozwiązania sieciowe dla dostawców usług, przedsiębiorstw oraz organizacji sektora publicznego, pomagając łączyć ludzi, maszyny i urządzenia na dużą skalę. Jej działalność obejmuje technologie 5G, sztuczną inteligencję i sieci odporne na zagrożenia związane z komputerami kwantowymi, a także badania i długoterminowy rozwój technologii prowadzone przez Nokia Bell Labs. Osoby poszukujące pracy w Nokii mogą znaleźć możliwości związane z inżynierią sieciową, telekomunikacją, technologiami korporacyjnymi, infrastrukturą i zaawansowanymi badaniami.
Starszy główny architekt AI w Nokia w Dallas (praca hybrydowa)
Kierowanie strategią AI/ML firmy Nokia dla grupy modułów optycznych w obszarze fotoniki i inżynierii półprzewodników. Tworzenie ładu, wielokrotnego użytku rozwiązań i platform chmurowych wspierających transformację cyklu życia produktów.
Opis
- Określanie strategii, architektury, priorytetów i wdrażania AI/ML oraz automatyzacji dla grupy modułów optycznych w technologiach PIC, ASIC, TROSA i modułach podłączanych
- Rozwijanie możliwości AI/ML poprzez przywództwo techniczne, mentoring, przykłady wielokrotnego użytku i skoordynowaną naukę
- Tworzenie wspólnych metod, zasad ładu, systemów wiedzy i wzorców architektonicznych wspierających skalowalne, identyfikowalne i odpowiedzialne wykorzystanie AI/ML
- Przekształcanie danych inżynieryjnych, przepływów pracy, wiedzy i identyfikowalności w systemy gotowe na AI, obejmujące rozwój, kwalifikację, produkcję, niezawodność i wyniki w warunkach eksploatacji
- Doradzanie inżynierom w wyborze, opracowywaniu, walidacji i stosowaniu podejść AI/ML oraz rozwiązań wielokrotnego użytku, w tym agentów, umiejętności, RAG, analityki i automatyzacji
- Współpraca z zespołami ds. rozwoju, inżynierii produktu, testów, niezawodności, jakości, produkcji, operacji, IT oraz AI/ML firmy Nokia
- Odpowiedzialność za technologiczną mapę drogową AI/ML grupy modułów optycznych i jej zgodność ze strategią AI firmy Nokia, kierunkiem architektury oraz celami długoterminowymi
- Reprezentowanie grupy modułów optycznych na ogólnofirmowych forach Nokia dotyczących AI, danych, automatyzacji i architektury
- Definiowanie zasad ładu AI/ML, standardów architektonicznych i praktyk inżynieryjnych na potrzeby wdrażania w organizacjach inżynieryjnych Nokia
- Prowadzenie ocen platform AI, technologii chmurowych, partnerów zewnętrznych, podejść do realizacji i strategicznych inwestycji technologicznych
- Tworzenie modeli kompetencji AI/ML, planów rozwoju pracowników, strategii szkoleniowych i społeczności technicznych dla grupy modułów optycznych
- Pełnienie funkcji starszego doradcy technicznego dla kierownictwa grupy modułów optycznych
- Wyznaczanie strategicznego kierunku inicjatyw platform chmurowych, w tym obsady zespołów, wyboru współtwórców, priorytetów, rezultatów, ryzyk i decyzji
Wymagania
- Wykształcenie wyższe na poziomie magistra lub wyższym w dziedzinie elektrotechniki, informatyki, nauki o danych, fizyki, fotoniki, matematyki stosowanej lub dziedzinie pokrewnej albo równoważne istotne doświadczenie
- Przywództwo organizacyjne i techniczne w obszarze AI/ML, analityki, oprogramowania lub automatyzacji na potrzeby inżynierii, rozwoju produktów, testowania lub produkcji
- Zaawansowane umiejętności programowania, analizy danych i tworzenia narzędzi z użyciem języka Python lub porównywalnych technologii
- Doświadczenie z nowoczesnymi metodami i architekturami AI/ML, w tym agentami, umiejętnościami, RAG, systemami wiedzy, platformami danych inżynieryjnych, identyfikowalnością lub narzędziami wspierającymi podejmowanie decyzji
- Doświadczenie w tworzeniu strategii technologicznej, map drogowych i kierunku architektury dla wielu organizacji inżynieryjnych
- Doświadczenie w ustanawianiu standardów technicznych na skalę przedsiębiorstwa, ram ładu lub praktyk architektonicznych
- Udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu dużych, międzyfunkcyjnych programów transformacji
- Doświadczenie w kształtowaniu inwestycji technologicznych i strategii platform, analizach „budować czy kupić” oraz wyborze partnerów
- Doświadczenie w rozwijaniu społeczności technicznych, programów kompetencyjnych, planów rozwoju pracowników lub inicjatyw wdrażania AI/ML
- Umiejętność przedstawiania strategii AI/ML, możliwości, ryzyk i rekomendacji inwestycyjnych kadrze kierowniczej wyższego i najwyższego szczebla
- Uznany autorytet techniczny w dziedzinie AI/ML, automatyzacji inżynieryjnej, systemów wiedzy lub transformacji inżynierii cyfrowej
- Doświadczenie w ocenie talentów technicznych, budowaniu zespołów i koordynowaniu wewnętrznych oraz zewnętrznych partnerów realizacyjnych
- Doświadczenie w prowadzeniu chmurowych programów AI/ML, danych lub platform inżynieryjnych
- Doświadczenie w określaniu zakresu, priorytetów, rezultatów, ryzyk i uzgadnianiu interesariuszy między jednostkami organizacyjnymi
Benefity
- Na wybranych stanowiskach może przysługiwać wynagrodzenie motywacyjne lub zmienne
- Dostępne jest wsparcie w zakresie laptopa w ramach programu zamówień
- Praca w modelu hybrydowym