Bellese Technologies to firma zajmująca się innowacjami obywatelskimi i doradztwem w obszarze ochrony zdrowia, która projektuje usługi cyfrowe dla programów sektora publicznego. Jej interdyscyplinarne zespoły łączą projektowanie usług, zarządzanie produktami, analizę danych i inżynierię oprogramowania, aby odpowiadać na praktyczne wyzwania związane z ochroną zdrowia, w tym jakością opieki i przejrzystością cen. Bellese prowadzi projekty kompleksowo — od etapu odkrywania po realizację skoncentrowaną na człowieku — dostosowując produkty i usługi do celów polityki publicznej, wymagań programów oraz potrzeb ich użytkowników. Firma wspiera zakrojone na dużą skalę publiczne inicjatywy zdrowotne i koncentruje się na tworzeniu dostępnych, przejrzystych oraz budzących zaufanie doświadczeń cyfrowych.
Menedżer ds. kontraktów federalnych (praca zdalna w USA)
Zarządzanie głównymi kontraktami federalnymi, podwykonawstwem i umowami handlowymi Bellese Technologies. Kierowanie negocjacjami, administracją, zgodnością i zamykaniem kontraktów wspierających programy technologiczne w ochronie zdrowia.
Stany Zjednoczone90 000 $ – 135 000 $ / rok
ZdalniePełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiMenedżerOpis
- Pełnić funkcję głównego doradcy Bellese Technologies w sprawach kontraktowych dotyczących głównych kontraktów federalnych, podwykonawstwa i umów biznesowych
- Nadzorować pełny cykl życia kontraktów federalnych, umów o zachowaniu poufności, umów o współpracy zespołowej, umów z podwykonawcami i powiązanych porozumień — od przygotowania do zamknięcia
- Oceniać RFP, RFI i RFQ, doradzając zespołom ds. pozyskiwania kontraktów i ofert w zakresie zobowiązań umownych, ryzyk i wymagań
- Przygotowywać, analizować i negocjować warunki umów z klientami rządowymi, partnerami i podwykonawcami
- Administrować umowami z podwykonawcami, zarządzać relacjami z podwykonawcami, stosować wymagane klauzule przepływowe i monitorować zgodność z zobowiązaniami
- Zapewniać zgodność z FAR, uzupełnieniami HHSAR i politykami firmy w ramach kontraktów FFP, T&M, IDIQ oraz kontraktów zadaniowych lub dostawczych
- Koordynować kwestie kontraktowe z osobami odpowiedzialnymi za kontrakty, kierownikami programów, zespołami rozwoju biznesu i interesariuszami prawnymi
- Oceniać ryzyko kontraktowe i ryzyko braku zgodności, opracowywać działania ograniczające ryzyko oraz wspierać przeglądy organizacyjnych konfliktów interesów
- Dbać o dokładność i gotowość do audytu dokumentacji kontraktowej oraz systemów monitorowania, przekazując wewnętrznie informacje o zobowiązaniach, terminach i statusie
- Wspierać zamykanie kontraktów, w tym końcowe fakturowanie, rozdysponowanie mienia i działania związane ze zrzeczeniem się roszczeń
Wymagania
- Obywatelstwo USA lub zielona karta; sponsorowanie nie jest dostępne
- Zamieszkanie w Stanach Zjednoczonych przez co najmniej ostatnie trzy lata
- Możliwość uzyskania statusu Public Trust, w tym przejścia postępowania sprawdzającego prowadzonego przez rząd USA
- Licencjat oraz co najmniej trzy lata odpowiedniego doświadczenia w zarządzaniu kontraktami lub równoważne połączenie wykształcenia i doświadczenia
- Praktyczne doświadczenie w zarządzaniu pełnym cyklem życia amerykańskich kontraktów federalnych, w tym kontraktów głównych i umów z podwykonawcami
- Znajomość Federal Acquisition Regulation (FAR)
- Doświadczenie z kontraktami o stałej cenie (FFP), kontraktami czasowo-materiałowymi (T&M), IDIQ oraz kontraktami zadaniowymi lub dostawczymi
- Doświadczenie w analizowaniu i przygotowywaniu odpowiedzi na RFP, RFI i RFQ
- Doświadczenie we wspieraniu kontraktów Departamentu Zdrowia i Opieki Społecznej USA lub CMS
- Znajomość uzupełnień HHSAR do FAR
- Certyfikat NCMA CFCM lub CPCM albo porównywalne formalne szkolenie z zarządzania kontraktami
- Wcześniejsze doświadczenie w kontraktach rządowych z obszaru IT dla ochrony zdrowia lub technologii medycznych
- Doświadczenie w pracy z kontraktami zgodnymi z harmonogramem GSA
- Biegłość w obsłudze Microsoft Office, Google Workspace, Slack oraz systemów zarządzania lub monitorowania kontraktów
- Silne umiejętności analityczne, negocjacyjne oraz komunikacji pisemnej i ustnej
- Umiejętność samodzielnego zarządzania zróżnicowanym portfelem kontraktów przy równoważeniu konkurujących terminów
Benefity
- Kultura pracy z priorytetem pracy zdalnej i w pełni zdalny model pracy
- Cztery tygodnie corocznego płatnego urlopu, naliczane proporcjonalnie w pierwszym roku w zależności od daty rozpoczęcia pracy
- Dziesięć płatnych, ruchomych dni świątecznych firmy
- Elastyczny harmonogram pracy
- Sprzęt do pracy z domu, w tym MacBook
- Środowisko oparte na współpracy i możliwości nauki
- Ubezpieczenie medyczne i dentystyczne oraz opłacane przez firmę ubezpieczenie wzroku
- Opcjonalne HSA w ramach wybranych planów medycznych, w tym składka firmy
- Opłacane przez firmę podstawowe ubezpieczenie na życie i AD&D
- Opłacane przez firmę ubezpieczenie na życie krótko- i długoterminowe
- Opcjonalne ubezpieczenie na wypadek poważnej choroby i wypadku
- Plan 401(k) z bezpieczną składką firmy w wysokości 3%
- Zasoby wspierające dobre samopoczucie i opieka wirtualna
- Program zniżek pracowniczych Perks Plus