Bellese Technologies
Bellese Technologies
Bellese Technologies es una empresa de innovación cívica y consultoría centrada en el sector sanitario que diseña servicios digitales para programas públicos. Sus equipos multidisciplinares combinan diseño de servicios, gestión de productos, ciencia de datos e ingeniería de software para abordar retos prácticos de la atención sanitaria, como la calidad de la atención y la transparencia de precios. Bellese trabaja mediante procesos integrales de descubrimiento y prestación centrada en las personas, alineando productos y servicios con los objetivos de las políticas públicas, los requisitos de los programas y las necesidades de quienes los utilizan. El trabajo de la empresa respalda iniciativas públicas de salud a gran escala y refleja un compromiso con experiencias digitales accesibles, transparentes y fiables.

Gerente de Contratos Federales (Remoto en EE. UU.)

Gestiona contratos federales principales, subcontratos y acuerdos comerciales para Bellese Technologies. Lidera las actividades de negociación, administración, cumplimiento y cierre que respaldan programas de tecnología sanitaria.

Descripción

  • Actuar como principal asesor contractual de Bellese Technologies para contratos federales principales, subcontratos y acuerdos comerciales
  • Supervisar todo el ciclo de vida de contratos federales, acuerdos de confidencialidad, acuerdos de colaboración, subcontratos y acuerdos relacionados, desde la redacción hasta el cierre
  • Evaluar RFP, RFI y RFQ, y asesorar a los equipos de captación y propuestas sobre obligaciones, riesgos y requisitos contractuales
  • Preparar, revisar y negociar los términos de acuerdos con clientes gubernamentales, socios y subcontratistas
  • Administrar subcontratos, gestionar las relaciones con subcontratistas, aplicar las cláusulas de transmisión obligatoria y supervisar el cumplimiento de los entregables
  • Mantener el cumplimiento del FAR, los suplementos del HHSAR y las políticas de la empresa en contratos FFP, T&M, IDIQ y contratos de órdenes de tarea o entrega
  • Coordinar asuntos contractuales con responsables de contratación, gerentes de programas, equipos de desarrollo empresarial y partes interesadas del área jurídica
  • Evaluar la exposición contractual y de cumplimiento, desarrollar medidas de mitigación y colaborar en las revisiones de conflictos de intereses organizativos
  • Mantener los registros contractuales y los sistemas de seguimiento precisos y preparados para auditorías, comunicando internamente las obligaciones, los plazos y las actualizaciones de estado
  • Colaborar en las actividades de cierre, incluida la facturación final, la disposición de bienes y las actividades de liberación de reclamaciones

Requisitos

  • Debe ser ciudadano estadounidense o titular de una tarjeta de residencia permanente; no se ofrece patrocinio
  • Debe haber residido en Estados Unidos durante al menos los últimos tres años
  • Debe poder obtener un puesto de Public Trust, lo que incluye superar una investigación de antecedentes del Gobierno de EE. UU.
  • Título universitario y al menos tres años de experiencia relevante en gestión de contratos, o una combinación equivalente de formación y experiencia
  • Experiencia práctica gestionando el ciclo de vida completo de contratos federales de EE. UU., incluidos contratos principales y subcontratos
  • Conocimientos prácticos del Federal Acquisition Regulation (FAR)
  • Experiencia con contratos de precio fijo firme, de tiempo y materiales, IDIQ y de órdenes de tarea o entrega
  • Experiencia revisando y respondiendo a RFP, RFI y RFQ
  • Experiencia apoyando contratos del Department of Health and Human Services o CMS
  • Familiaridad con los suplementos del HHS Acquisition Regulation (HHSAR) al FAR
  • Certificación NCMA CFCM o CPCM, o formación formal comparable en contratos
  • Experiencia previa en contratación pública de tecnología de la salud o TI sanitaria
  • Experiencia trabajando con contratos de los calendarios de GSA
  • Dominio de Microsoft Office, Google Workspace, Slack y sistemas de gestión o seguimiento de contratos
  • Sólidas capacidades analíticas, de negociación y de comunicación escrita y oral
  • Capacidad para gestionar de forma independiente una cartera contractual diversa mientras equilibra plazos simultáneos

Beneficios

  • Cultura de trabajo totalmente remoto y con prioridad al trabajo remoto
  • Cuatro semanas de tiempo libre remunerado al año, prorrateadas durante el primer año según la fecha de incorporación
  • Diez días festivos flotantes remunerados de la empresa
  • Horario de trabajo flexible
  • Equipo para trabajar desde casa, incluido un MacBook
  • Entorno colaborativo con oportunidades de aprendizaje
  • Seguro médico, dental y oftalmológico pagado por la empresa
  • HSA opcional mediante determinados planes médicos, con aportación de la empresa
  • Seguro básico de vida y AD&D pagado por la empresa
  • Seguro de vida a corto y largo plazo pagado por la empresa
  • Seguro opcional contra enfermedades graves y accidentes
  • Plan 401(k) con una aportación de puerto seguro del 3%
  • Recursos de bienestar y atención virtual
  • Programa de descuentos para empleados Perks Plus